Responsable de Projets Data H/F Pulse
Lyon 9e - 69 CDISuper recruteur
Offre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
- 55 000 - 60 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous voulez imPULSEr un nouvel élan à votre carrière ? Nous recherchons notre futur(e) Chef(fe) de projets Data expérimenté(e) !
Le poste :
Au coeur d'une équipe agile, vous prenez les rênes de projets data à fort impact pour rendre la donnée accessible, harmonisée et pleinement exploitable. Votre mission ? Accélérer la stratégie data-centric d'un grand groupe et permettre aux utilisateurs de tirer le maximum de valeur de leurs données.
Plus concrètement ?
- Piloter les projets en assurant la cohérence, le budget et les délais tout au long du delivery
- Débloquer les situations, aligner les parties prenantes et animer des ateliers pour lever les freins
- Anticiper les risques, coordonner les travaux et rendre compte avec clarté et pédagogie
- Participer activement aux cérémonies agiles et produire la documentation projet
- Porter la voix du client et orienter les solutions en fonction de ses besoins
Le profil recherché
Et vous dans tout ça ?
- Vous justifiez d'environ 10 ans d'expérience dans la gestion de projets IT ou Data, dont plusieurs en environnement agile
- Vous facilitez la collaboration et faites grandir votre équipe en restant force de proposition
- Vous sécurisez les projets grâce à votre rigueur, votre méthode et votre sens critique
- Vous communiquez efficacement, savez vulgariser des concepts techniques et convaincre vos interlocuteurs
- Vous apportez votre expertise en chefferie de projet, en data gouvernance et en pilotage budgétaire
Si pour vous la data ne se limite pas à des buzzwords mais à une vraie valeur à délivrer, et que vous aimez orchestrer plutôt que subir... on devrait se parler !
Bienvenue chez Pulse
Pulse est une société de conseil en Ingénierie IT qui accompagne ses clients dans leurs challenges digitaux et technologiques.
Nous avons été créés à Lyon avec l'ambition de rayonner sur toute la France via l'ouverture de nouvelles agences (Lille et Paris).
Actuellement, nous sommes plus de 80 pulseurs repartis sur 2 agences (Lyon et Nantes). Des collaborateurs passionnés, investis ayant envie de changer le monde à leur façon. Nous rassemblons plusieurs expertises aussi bien techniques que fonctionnelles : gestion de projet, développement applicatifs, Cloud, DEVOPS, cybersécurité, Agile, Intelligence Artificielle, infrastructure et Big Data.
Nous poursuivons notre croissance en France afin d'être toujours plus proche de nos collaborateurs et nos clients avec l'objectif de doubler nos effectifs d'ici fin 2026.
Pulse, grâce à sa politique de diversité assumée, s'engage pour l'égalité des chances !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre stimulant :
Chez PULSE, vous intégrez une équipe à taille humaine, où l'expertise et l'innovation sont au coeur de notre ADN. Ici, on vous écoute, on vous fait confiance et on vous donne les moyens d'évoluer !
Des conditions attractives :
- Carte titre-restaurant Swile (prise en charge à 60%) pour des pauses déjeuner bien méritées
- CSE Swile, avec des avantages et réductions
- Mutuelle Alan pour une couverture santé efficace
- RTT (8 à 11 jours/an) pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso
- Forfait Mobilité Durable, pour des trajets plus responsables
- Intéressement, parce que votre engagement mérite d'être récompensé
Notre process de recrutement :
- Un premier échange avec l'équipe recrutement pour valider vos attentes et ambitions.
- Un entretien avec nos business managers pour parler plus en détail des projets et de votre parcours.
- Un test technique avec l'un de nos référents si besoin.
Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Postulez et discutons-en !
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