
Technicien de Maintenance Électromécanique H/F Olivier Mery
Chaulnes - 80 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 34 000 - 35 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Restauration
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
# *Technicien de Maintenance Électromécanique (Industrie - Biomasse)*
*Localisation* : Chaulnes (80)
*Type de contrat* : CDI - horaires postés en 2x8 + astreintes
*Statut* : Employé / Technicien - équipe autonome de 4 personnes
*Rémunération* : 35K€ brut annuel + astreintes rémunérées + intéressement (en cours)
## *Contexte & enjeux*
Sur un *site industriel flambant neuf* dédié à la production de granulés de bois, nous renforçons notre équipe Maintenance avec un *4 Technicien expérimenté. L'usine est en **phase de démarrage* : les premières productions ont commencé, et l'ensemble des équipements (broyeurs, convoyeurs, sécheurs, presses, ensacheuses) sont en cours de montée en cadence.
Vous rejoindrez *l'équipe de nuit/jour n°2*, déjà composée d'un junior, pour l'accompagner et former un binôme solide.
L'objectif : garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements sur l'ensemble du process, assurer une *autonomie totale pendant les astreintes*, et contribuer activement à la stabilisation du site.
## *Vos missions principales*
Vous êtes un *technicien autonome, complet et expérimenté*, capable d'intervenir sur des équipements industriels variés, dans un environnement automatisé.
### *Responsabilités clés*
- Réaliser la *maintenance préventive, curative et améliorative* sur l'ensemble des équipements : broyeurs, convoyeurs, sécheurs, presses à granulés, ligne de conditionnement.
- Diagnostiquer rapidement les pannes *électriques, mécaniques, pneumatiques et automatisées*, et intervenir en toute sécurité.
- Participer activement à la *phase de fiabilisation* : analyse des pannes, standardisation des interventions, amélioration continue.
- Gérer le *stock des pièces détachées, assurer les enregistrements sur la **GMAO*, et faire le lien avec les fournisseurs si besoin.
- Être *opérationnel en astreinte* (1 semaine sur 4) : savoir agir sans assistance extérieure en cas de panne urgente.
- -
Le profil recherché
## *Profil recherché*
- Formation Bac Pro ou Bac +2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou électromécanique.
- *Minimum 8 à 10 ans d'expérience* dans la maintenance d'équipements industriels automatisés.
- Maîtrise des environnements complexes type agroalimentaire, énergie, granulation, bois, etc.
- Capacité à *travailler en autonomie*, à prendre des décisions techniques rapides et sécurisées.
- Rigueur, sens du diagnostic, proactivité.
## *Vos atouts clés*
- Expertise en *électrotechnique et électromécanique* : dépannage d'armoires électriques, moteurs, capteurs, automatismes.
- Bon niveau en *lecture de plans électriques / mécaniques / pneumatiques*.
- Connaissance des *automates industriels* (Schneider, Siemens...) appréciée.
- Capacité à *transmettre vos connaissances* à un binôme plus junior.
- Sens du collectif, bon relationnel avec les chefs d'équipe et opérateurs.
- -
L'entreprise
Véritable professionnel aguerri du développement commercial et un expert reconnu en matière de recrutement. Tout au long de mon parcours, j'ai brillamment dirigé une équipe de plus de 40 salariés, générant des chiffres d'affaires dépassant les 7 millions d'Euros.
Cette réussite repose sur ma maîtrise des principes fondamentaux de la gestion commerciale et ma capacité à mettre en place des stratégies de développement solides.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
## *Ce que vous trouverez ici*
- Une usine *neuve, performante et engagée dans la transition énergétique*.
- Un *véritable esprit PME familial* : 30 personnes, management de proximité, valeurs humaines fortes.
- Une équipe technique déjà en place : *2 seniors et 1 junior*, tous engagés dans le projet.
- Une *direction industrielle accessible et présente*, attentive aux conditions de travail et à la montée en compétences.
- Un *environnement technique stimulant* : équipements neufs, automatisation, énergie bas carbone.
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## *Un binôme clé pour la réussite du site*
Le *Chef d'Équipe* anime et sécurise la production.
Le *Technicien de Maintenance expérimenté* fiabilise les installations.
Ensemble, vous garantissez la performance de l'usine et sa montée en puissance.
Super recruteur
- Chaulnes - 80
- CDI
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