PsychiatreSecteur 59 G11 H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif L'EPSM de l'Agglomération Lilloise recherche UN PSYCHIATRE pour le secteur de psychiatrie générale 59 G11.
L'activité du praticien recruté se répartira entre la Clinique de psychiatrie située à Saint-André-Lez-Lille et le centre médico-psychologique de Villeneuve d'Ascq. La population desservie par les trois services du pôle partage plusieurs caractéristiques : population urbaine, très jeune, plutôt isolée sur le plan social, avec de nombreux étudiants.

Eléments du projet de service actuel : réorganisation de l'hospitalisation, développement de dispositifs de soins innovants (troubles du neurodéveloppement, thérapie comportementale et dialectique, pathologies émergentes, développement des sciences infirmières,), respect du droit des patients, territorialisation des soins.

Implication possible dans les dispositifs transversaux portés par le pôle : médecine du sommeil, thérapie familiale, dispositif pour étudiants, neurostimulation, activités de recherche en lien avec la F2RSM Psy.

>>> Missions générales

Assurer l'élaboration, l'organisation et la mise en uvre des soins pour les patients souffrant de troubles psychiatriques dans les différentes structures du secteur (consultations, hospitalisations, suivi à domicile, etc.) : évaluations diagnostiques, suivis thérapeutiques, prescription et ajustement des traitements médicamenteux ou non.
Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de soins individualisés
Assurer la traçabilité et l'organisation support d'information (comptes-rendus médicaux, certificats, rapports, etc.) ; travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, psychologues, assistants sociaux, éducateurs, etc.) ; participer et, le cas échéant, animer les réunions de service et aux staffs cliniques.
Coordonner les soins avec les autres services médicaux et les partenaires externes (médecins généralistes, structures de soins, etc.) ; contribuer à la coordination territoriale en santé mentale
Contribuer à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de pôle, service et UF ;
Contribuer à la démarche qualité et de gestion des risques associés aux soins ;
Participer à la formation continue et à des actions de prévention en santé mentale, participer à la formation des internes, des étudiants en médecine et des autres professionnels de santé.
Possibilité de participer et/ou d'engager des travaux de recherche en matière de psychiatrie et de santé mentale.

>>> Caractéristiques particulières du poste

Poste ouvert aux praticiens hospitaliers titulaires ou contractuels.
Possibilité de temps partiel (80% ou 90%).
Adaptations possibles selon le projet et les aspirations du candidat.

> Permanence des soins : Les psychiatres des secteurs lillois sont appelés à participer au tour d'astreintes du site de Lommelet / Saint André-Lez-Lille (8 à 9 par semestre en moyenne).
Ils participent également au tour de gardes du Service d'Accueil et de Crise Lillois, avec ceux de l'EPSM Lille Métropole et du GHICL (fréquence variable selon l'intérêt à prendre des gardes. 5 à 6 par semestre en moyenne).

> Prime d'engagement dans la carrière hospitalière : 10 000 EUR brut en 2 versements
> Activité d'intérêt général (AIG) : Possibilité d'AIG pour les praticiens hospitaliers
> Formation Médicale Continue : Politique volontariste d'accompagnement en formation : Financements de formations longues / diplômantes. Enveloppe annuelle colloques / congrès. Actions institutionnelles établissement ou GHT.

>>> Responsables fonctionnels / Liens privilégiés

Le praticien exerce son activité médicale dans le respect de son autonomie professionnelle. L'organisation fonctionnelle est sous la responsabilité du chef de service et du chef de pôle dans les périmètres organisés par le projet de pôle.

>>> Compétences attendues et souhaitées

- Qualifications obligatoires :
DES de psychiatrie et inscription au Tableau de l'Ordre des Médecins dans la spécialité.

- Qualités attendues :
Rigueur clinique et éthique professionnelle
Capacité à gérer des situations complexes.
Aptitude à travailler en équipe et à coordonner des projets.
Intérêt pour la démarche institutionnelle et le travail de réseau