Cadre Socio-Éducatif H/F Etablissement Public Medico Social Belna
Plémet - 22 CDD- 4 mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
L'Etablissement Public Médico-Social Belna (EPMS Belna) qui relève de la fonction publique hospitalière accompagne des enfants et adultes en situation de handicap et des personnes âgées en situation de dépendance (300 places et 120 personnels). Il se compose d'un Dispositif Enfance, d'un
ESAT, d'un Foyer d'hébergement/SAVS, d'une Entreprise Adaptée et d'un EHPAD/Résidence Autonomie.
Intégré à l'équipe de direction de l'EPMS Belna (1 directeur, d'1 directrice adjointe et de 3 cadres), vous encadrez l'équipe pluridisciplinaire du Dispositif Enfance (ex IME) composée de personnels socioéducatifs et médico-psychologiques.
Ce Dispositif accueille aujourd'hui près 120 enfants en situation de handicap présentant essentiellement un handicap mental. Il délivre principalement des prestations d'accueil de jour et en Milieu Ordinaire.
Vos missions principales :
- Être garant de la mise en oeuvre du projet d'établissement, et des règles d'organisation internes mises en place
- Être garant de la mise en oeuvre des Projets Individualisés d'Accompagnement (PIA)
- Être garant de l'accompagnement bienveillant et du respect des droits des usagers.
Vos activités :
Pilotage du Projet d'Etablissement du Dispositif
- Analyser l'environnement du Dispositif avec l'équipe de direction
- Analyser les besoins des personnes accueillies
- Rédiger des projets pour le développement du Dispositif conformément aux orientations du CPOM et aux politiques publiques
- Participer aux réunions de l'équipe de direction (Co-Dir) et à celles de l'équipe des managers en étant force de proposition.
Encadrement d'équipe, gestion et développement du Dispositif
- Gérer, répartir et planifier les moyens humains, matériels et budgétaires du Dispositif conformément aux enveloppes allouées
- Organiser et coordonner les parcours d'admission et de sortie des usagers du Dispositif dans le respect des orientations départementales de l'ARS et du Conseil Départemental
- Effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers informatisés et version papiers des personnes accueillies, actualisation des données sur le logiciel Via Trajectoire.
- Valider et/ou superviser les écrits professionnels
- Encadrer et animer les réunions d'équipes pluridisciplinaires
- Organiser le travail des équipes, programmer les activités du Dispositif et coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques
Partenariats et communication
Diplômes : le certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (CAFERUIS) est exigé ou diplôme équivalant ou supérieur
Expérience : une expérience dans l'encadrement intermédiaire d'un ESMS Enfance serait appréciée
Salaire : selon grille « cadre socio-éducatif » de la fonction publique hospitalière et expériences professionnelles réalisées
poste éligible à la Prime Ségur
Contrat du 25/08/2025 au 31/12/2025 (évolutif).
Le profil recherché
Experience : 1 Mois
Compétences : Législation sociale, Animer, coordonner une équipe, Apporter un appui technique pour le personnel, Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires, Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, Organiser des réunions de coordination avec les équipes, Piloter une activité, Porter les projets de la structure et les valeurs associées, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Bienvenue chez Etablissement Public Medico Social Belna
L'établissement Public Médico Social BELNA est un établisement médico-social, situé en Centre Bretagne, il est facile d'accès car se trouve sur l'axe de la route Nationale 164.
Cet établissement de la fonction publique Hospitalière bénéficie d'un cadre de travail agréable à la campagne.
L'EPMS Belna est composé de quatre structures :
- D'un Institut Médico Educatif "Bel Air
- D'un ESAT "Belna
- D'un Foyer d'hébergement
- D'un EHPAD "Résidence de la Croix Gréau
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Plémet
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
27 800 € / an 2 317 € / mois 15,27 € / heureSalaire brut estimé
35 900 € / an 2 992 € / mois 19,72 € / heureEstimation haute
47 000 € / an 3 917 € / mois 25,82 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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