Chef de Site Industriel TP H/F Colas
Strasbourg - 67 CDI- Bac +5
- BTP
Les missions du poste
Votre mission
Au sein de COLAS, l'activité Industries Noires est une activité à part entière qui nous permet d'alimenter nos chantiers et ceux de nos clients en enrobés.
L'enrobé est un matériau couramment utilisé dans la construction des routes, des autoroutes, des pistes d'aéroport et d'autres infrastructures de transport.
Notre entité SARM Enrobés (80 000 à 130 000 tonnes d'enrobés produites annuellement) recherche sa/son Chef(fe) de poste H/F en charge d'organiser l'activité du poste afin d'optimiser la production des enrobés en veillant au respect de l'environnement, de la qualité et des règles de sécurité.
Vos responsabilités
Vos missions principales :
- Piloter et gérer l'activité du poste : manager l'équipe (3 personnes), établir le planning de production, veiller au respect du budget et à l'optimisation des coûts
- Mettre en oeuvre les moyens pour garantir la qualité et la conformité des produits, la consommation des énergies et le fonctionnement de l'ensemble des équipements et systèmes (production, pesage...)
- Garantir l'application de la politique sécurité sur l'ensemble du site auprès des collaborateurs mais également des externes pour atteindre l'objectif 0 accident
- Piloter le système automatisé de production en paramétrant le débit de production en fonction des besoins de nos chantiers
- Gérer les stocks de matières premières et produits pour la fabrication, de carburant
- Assurer la maintenance de base des équipements du poste (chaudières, cuves, etc.) dans le respect des règles de sécurité et environnementales
- Accueillir les clients et les transporteurs
- Participer au développement commercial de la vente des enrobés produits par le poste
- Assurer les liens entre le poste et les interlocuteurs externes (administrations, organismes de contrôles, fournisseurs, riverains) et les autres services de l'entreprise
Votre profil
Idéalement issu(e) d'une formation Bac/Bac +2 (électrotechnique, électromécanique, maintenance des équipements industriels...) ou jeune diplômé(e) Bac +5, vous mettez en avant une expérience sur un poste similaire et souhaitez vous investir dans un poste à responsabilités pour gérer une entité autonome de production industrielle.
Des compétences en électromécanique ainsi qu'une bonne aisance informatique sont requises.
Dôté(e) d'un esprit qualité important et d'un grand sens de l'organisation et de la planification, vous êtes soucieux(se) du travail en sécurité.
Engagé en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et offre à chacun/chacune les mêmes chances de recrutement, d'épanouissement et de réussite au sein du Groupe.
En savoir plus : Colas - Talents : Rejoignez l'aventure
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
-
Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
-
S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
-
Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
Raisons de nous rejoindre
-
Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
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Dispositifs d'épargne salariale dynamique : PEE, PERCOL...
-
Équilibre vie professionnelle - vie personnelle
-
Organisation du temps de travail diversifiée : JRTT, Télétravail, CET
-
Des perspectives d’évolution et de mobilité
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Accords Groupe : QVTC, Mixité, Handicap...
-
Comité d'entreprise
-
Label Happy Trainees
Bienvenue chez Colas
Colas, filiale du groupe Bouygues a pour mission d'imaginer, de construire et d'entretenir des infrastructures de transport de façon responsable.
Acteur mondial des travaux publics, implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, Colas rassemble 64 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d'aujourd'hui et de demain.
Rejoignez Colas ! Venez contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant d'un environnement de travail permettant à chaque collaborateur d'être soi-même, de s'exprimer et de progresser.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Strasbourg
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
42 000 € / an 3 500 € / mois 23,08 € / heureSalaire brut estimé
60 000 € / an 5 000 € / mois 32,97 € / heureEstimation haute
77 500 € / an 6 458 € / mois 42,58 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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