Les missions du poste
Nous recherchons pour nos équipes travaux un(e) Maçon qualifié.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous participez à la réalisation de nos chantiers avec la volonté de faire un travail de qualité au sein d'une équipe dynamique et motivée.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Préparer le liant (mortier, ciment, résines...) à l'aide d'une bétonnière ou d'un mélangeur
- Etaler le liant tout en vérifiant le niveau et l'alignement de l'ouvrage
- Mettre en oeuvre des structures telles que : les fondations, les chapes, dalles, planchers etc...
- Procéder à la fabrication et à la pose de différents coffrages, d'éléments de ferraillages et d'ouvrages en béton
- Assurer l'étanchéité et la protection des bâtiments par la pose d'isolants ou d'enduits
- Réaliser des travaux de finition
- Réalisation de réseaux humides (eaux usées et eaux pluviales) et de réseaux secs
Le profil recherché
Vous devrez maitriser les techniques de maçonnerie, les outils, la lecture de plans et être à l'aise dans votre métier.
Vous êtes habile, rigoureux(se), précis(se), vous faites preuve d'initiative et de méthode pour gérer les imprévus sur un chantier et appréciez le travail en équipe.
Bienvenue chez Talensis
Dans un souci d'innovation constante, Talensis a rejoint le Réseau Resilians en janvier 2025 afin de développer la reprise en sous-oeuvre et d'accompagner toujours plus de sinistrés.
Chez Talensis, chaque métier a du sens car il ne s'agit pas uniquement de remise en état mais bien d'être présent pour nos clients en leur apportant écoute, proximité, adaptabilité et respect.
Talensis est attaché à lutter contre toutes formes de discriminations et prône l'égalité des chances. Nous sommes engagés sur les sujets de diversité et nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Infos complémentaires
- Intéressement (déclenchement selon seuil et objectifs annuels)
- Participation
- Prime de vacances de 30% reversé par la caisse des congés, la CIBTP
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 80% par l'employeur
- Accès à des offres, loisirs et vacances, avantageux par le biais du CE National du BTP : l'APAS BTP
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Tri de CV et envoi de réponses négatives pour les candidatures non retenues
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Entretien en teams avec l'équipe recrutement
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Entretien physique avec le N+1
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Proposition d'embauche
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Publiée le 24/04/2026 - Réf : 3367828/24307624 MQ/44P
