Chargé·e de Mission Formation et Valorisation H/F Inrae Clermont-Ara St-Genes-Champanelle
Montoldre - 03 CDD- 2 815,82 € / mois
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous exercerez votre activité au sein de la plateforme AgroTechnoPôle et au sein de l'Unité de recherche Technologies et Systèmes d'Information pour les Agrosystèmes (TSCF) pour contribuer à l'émergence et au développement de solutions technologiques dans le domaine des agroéquipements et du numérique pour l'agroécologie. L'Unité de recherche et la plateforme AgroTechnoPôle adressent un large champ de Recherche et Développement dans ce domaine mobilisant notamment la robotique et l'intelligence artificielle et bien d'autres domaines. Cela concerne non seulement la recherche fondamentale mais aussi la recherche appliquée, l'acquisition et le traitement de la donnée, les algorithmes de perception et de commande, mais également l'évaluation des performances de ces nouveaux agroéquipements tant en termes de performances agronomiques, environnementales, énergétiques, qu'en terme de sécurité.
L'AgroTechnoPôle regroupe un ensemble de partenaires qui apporte leur expertise scientifique et technique pour accompagner la filière dans le développement de solutions technologiques et numériques pour l'agroécologie. La formation et la valorisation sont des activités importantes qui doivent être développées avec les spécificités de la plateforme et des partenaires qui la constituent ainsi qu'au regard des besoins en formation de la filaire auprès des différents acteurs. La formation constitue un pilier important pour promouvoir l'ensemble des services et apports scientifiques et techniques de la plateforme AgroTechnoPôle.
Votre mission consistera à mettre en place et déployer une offre de formations complète, répondant au besoin en formation continue et renforçant les formations initiales existantes. De manière plus globale, vous contribuerez à valoriser l'ensemble des services de la plateforme et vous serez un acteur du marketing technologique. A terme, l'activité de formation et la recherche de financement doivent permettre de faire vivre financièrement le volet formation. Cette composante sera une de vos préoccupations.
Vous serez plus particulièrement en charge de :
- Recueillir et analyser les besoins dans les différents domaines et métier ;
- Etablir des collaborations étroites avec les acteurs publics et privés de la formation agricole (DRAAF.) ;
- Acquérir la connaissance des champs de compétences de l'ensemble des partenaires AgroTechnoPôle mobilisés et mobilisables ainsi que les potentialités en formation. Vous contribuerez aux actions marketing pour les services ;
- Etudier les potentialités de formations introduites par les nouvelles infrastructures de recherche et compétences afférentes de l'AgroTechnoPôle ;
- Acquérir les connaissances scientifiques et techniques nécessaires pour promouvoir l'offre de service ;
- Définir, mettre en place et promouvoir l'offre de formation (Marketing - Communication) ;
- Collaborer et participer à des groupes de travail d'autres instances pour mutualiser les efforts et développer une offre de formation complémentaire ;
- Animer des réunions ;
- Etablir une feuille de route, coordonner les actions, planifier ;
- Rechercher des financements pour soutenir l'action de formation de la plateforme.
Deux jours maximum de télétravail par semaine sont envisageables, à discuter en fonction du travail qui sera à réaliser.
Cette activité sera menée sur le site de Recherche et d'expérimentation de Montoldre dans l'Allier, site privilégié de l'AgroTechnoPôle, qui dispose de moyens de tests.
Niveau de diplôme minimum requis : Bac +5 / Master
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Inrae Clermont-Ara St-Genes-Champanelle
L'Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (INRAE) est un établissement public de recherche.
Le Centre Clermont-Auvergne-Rhône-Alpes est un des sites historiques de l'institut, avec des recherches de pointe dans des secteurs clés de l'agriculture, de l'environnement et de l'alimentation : la nutrition humaine préventive, les céréales, la qualité des produits, les territoires, l'élevage à l'herbe, la robotique appliquée à l'agriculture...
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