Directeur - Directrice de la Communication - Mairie de Draveil H/F Fonction publique Territoriale
Draveil - 91 Fonctionnaire- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le Service Communication rattaché au Cabinet du Maire recrute
UN(E) DIRECTEUR/DIRECTRICE DE LA COMMUNICATION
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Vous définissez et pilotez la stratégie globale de communication de la collectivité,
tant en interne qu'en externe, et en supervisez la mise en oeuvre, la coordination et l'évaluation.
Vous veillez à la cohérence des messages, notamment entre l'interne et l'externe.
MISSIONS PRINCIPALES - EXPERTISE TECHNIQUE
- Développer la notoriété et l'image de la ville, en mettant en oeuvre les techniques du marketing territorial - Coordonner des relations avec la presse et développer des partenariats - Porter conseil auprès des élus et des services de la collectivité
- Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de communication en lien avec les projets
municipaux, mise en place des outils de communication innovants et adaptés aux publics
- Rédiger les articles du journal municipal et les communiqués
- Assurer la gestion des annonceurs publicitaires du journal - Concevoir et assurer le suivi de rédaction de tous les supports de communication papier externes et internes
(magazine municipal, guides, flyers, affiches...) - Alimenter les supports de communication web (site internet et réseaux sociaux) - Assurer les reportages photos des événements et temps forts de l'actualité de la ville - Evaluer la stratégie de communication de la collectivité - Assurer la gestion administrative financière et budgétaire du service - Assurer la continuité de service, en polyvalence sur les missions de graphisme
MANAGEMENT - Piloter et coordonner l'activité du service - Superviser, arbitrer, organiser les moyens et ressources du service
SPÉCIFICITÉS DE LA FONCTION - Permis B exigé (déplacements ponctuels) - Management de projet, Encadrement et travail d'équipe : organisation, coordination, évaluation - Disponibilité, horaires variables, pics d'activité liés aux échéances de la collectivité, à l'agenda de l'élu, aux imprévus - Force d'analyse et de proposition - Relations fréquentes avec les élus - Loyauté, secret professionnel
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
COMPÉTENCES REQUISES - SAVOIR-FAIRE - Formation supérieure 3ème cycle en Information et Communication - Expérience confirmée dans des fonctions similaires ou équivalentes au sein de collectivité(s) territoriale(s) - Compétences managériales, capacité à piloter des équipes
- Capacité à animer le travail collectif et les pratiques transversales - Créativité et dynamique - Aisance rédactionnelle et relationnelle, esprit d'analyse et de synthèse, réactivité, sens de l'organisation, disponibilité - Connaissance du monde territorial et du fonctionnement des collectivités locales - Capacité à appréhender et conduire le changement - Maîtrise des procédures d'achat public - Maîtrise du Pack Office et Suite Adobe (In Design, Illustrator, Photoshop)
- Techniques et outils de relation presse - Langages de la communication (écrit, oral, événementiel, charte graphique, multimédia)
- Draveil - 91
- Fonctionnaire
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