Environmental Health & Safety Ehs Manager H/F Stanley Black & Decker
Canada CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
Les missions du poste
What you will get to do
- Ensuring all data on EHS is entered on time on the EHS website
- Developing, completing and filing all necessary documentation and/or reports in accordance with applicable reporting and record keeping requirements on EHS Web for SBD
- Completing a compliance calendar for all required activities and reporting obligations for facilities
- Developing and maintaining all environmental, health, and safety programs for division
- Identify, participate in and/or lead agency inspection response requirements
- Providing regulatory oversight of the operation and maintenance of pollution control equipment and monitoring devices
- Understanding solid and hazardous waste laws and regulations applicable to the facility's wastes; identifying hazardous and non-hazardous wastes, and ensuring the proper management and disposal of such wastes
- Working with purchasing and manufacturing to evaluate opportunities for recycling and waste reduction, reducing energy consumption, conserving water and evaluating new raw materials or replacements for existing raw materials
- Identifying and implementing EHS training programs for employees and contractors
- Coordinating industrial hygiene surveys, safety reviews, hazard analysis, accident investigations, and analyzing trends in injury/illness experience and hazards identified at the facility
- Guiding and supporting all location management on injury reporting and timelines to provide to the Corporate EHS group
- Supporting the Sr EHS Manager on Workers Comp management within the divisions to reduce financial impact
- Providing WSIB Clearance letters to meet customer expectations
- Supporting Operations is providing EHS documentation for third party accreditation
- Assisting in completing EHS questionnaires for customers
- Supporting Facilities in meeting respective Roadmap targets and ensuring managers are aware of their targets and obligations
Who You are
- Bachelor's degree from four-year college or university in Occupational Health and Safety or other applicable discipline
- Administrative experience related to safety management for facility operations management, including budgeting, training, scheduling, auditing, reporting
- Demonstrated experience in employee coaching and training
- Demonstrated knowledge of Health and Safety legislation in all provincial areas is required
- Valid driver's license
- Excellent leadership and training skills
- Strong time management, planning, organizing and prioritization skills
- Exceptional interpersonal & communication skills in order to liaise with clients, subcontractors & employees
What you get
- Competitive compensation & benefits package that includes : Goodlife Fitness discounts, Employee product purchase, and many more !
- Career Opportunity : Career paths aren't linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths.
- Learning & Development : Our lifelong learning philosophy means you'll have access to a wealth of state-of-the-art learning resources, including our Lean Academy and online university (where you can get certificates and specializations from renowned colleges and universities).
- Diverse & Inclusive Culture : We pride ourselves on being an awesome place to work. We respect and embrace differences because that's how the best work gets done. You'll find we like to have fun here, too.
- Purpose-Driven Company : You'll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.
What's more, you'll get that pride that comes from empowering makers, doers, protectors and everyday heroes all over the world. We're more than the #1 tools company. More than a driving force in outdoor power equipment. More than a global leader in industrial. We're visionaries and innovators. As successful as we've been in the past, we have so much further to GO. That's where you come in. Join us !
Stanley Black & Decker croit qu'il faut donner à chaque candidat une chance égale de réussir selon ses propres mérites. Nous nous efforçons d'embaucher des employés qui reflètent et soutiennent les divers points de vue, expériences et besoins des employés et de nos communautés, y compris mais sans s'y limiter la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, le mariage statut, situation familiale, caractéristiques génétiques et l'incapacité mentale ou physique. Nous restons déterminés à défendre les valeurs d'équité, de diversité et d'inclusion dans nos environnements de travail. Nous savons que la diversité sous-tend l'excellence et que nous partageons tous la responsabilité de créer une organisation équitable, diversifiée et inclusive. Par conséquent, dans la poursuite de nos valeurs, nous recherchons des employés qui travailleront de manière respectueuse et constructive avec les différences à travers la hiérarchie organisationnelle pour actualiser les priorités, les objectifs et les principes de SBD d'équité et d'inclusion. Si une accommodation est requise de quelque façon que ce soit au cours du processus d'embauche, merci de contacter un membre de l'équipe de recrutement. Veuillez noter que dans le cadre de notre processus de recrutement, les candidats aux étapes finales devront effectuer une vérification des antécédents qui peut inclure une vérification des antécédents criminels, de crédit et des antécédents des conducteurs
Nous ne nous contentons pas de construire le monde, nous construisons aussi une technologie innovante.
Rejoindre l'équipe Stanley Black & Decker, c'est travailler dans un environnement d'équipe innovant, axé sur la technologie et hautement collaboratif, soutenu par plus de 58 000 professionnels dans 60 pays à travers le monde. Ici, vous aurez la chance unique d'avoir un impact sur certaines des marques les plus emblématiques au monde, notamment STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS et Black + Decker. Vos idées et solutions ont le potentiel d'atteindre des millions de clients alors que nous travaillons ensemble pour écrire le prochain chapitre de notre histoire. Venez construire avec nous et propulsez votre carrière vers de nouveaux sommets.
Qui nous sommes
Nous sommes la plus grande entreprise d'outillage au monde. Nous sommes des visionnaires de l'industrie. Nous résolvons les problèmes et faisons progresser le commerce manufacturier grâce à des technologies innovantes et à notre initiative Industrie 4.0. Nous nous engageons à garantir que nos produits et services de pointe « usine intelligente » offrent une meilleure qualité à nos clients et une plus grande valeur environnementale et sociale pour notre planète. Nous sommes uniques en ce sens que nous avons une histoire riche et riche qui remonte à 1843, mais cela ne nous a pas empêché de devenir une entreprise dynamique, diversifiée et en croissance mondiale.
Avantages et avantages mondiaux
Vous serez récompensé par un salaire compétitif et bénéficierez de droits et d'avantages uniques à votre pays d'embauche.
Ce dont vous bénéficierez également
Opportunité professionnelle : Ici, les parcours professionnels ne sont pas linéaires. En faisant partie de notre entreprise mondiale forte de nombreuses marques, vous avez la possibilité de développer vos compétences quel que soit votre parcours professionnel.
Apprentissage & développement :
Notre philosophie d'apprentissage tout au long de la vie signifie que vous aurez accès à une multitude de ressources d'apprentissage de pointe, notamment notre Lean Academy et notre université en ligne (où vous pourrez obtenir des certificats et des spécialisations auprès d'établissements d'enseignement supérieur et d'universités renommés).
Culture diversifiée et inclusive :
Nous sommes fiers d'être une entreprise où il fait bon travailler. Nous respectons et accueillons les différences car c'est ainsi que le meilleur travail peut être accompli. Vous constaterez qu'ici, nous apprécions aussi les bons moments.
Entreprise motivée par une mission :
Vous nous aiderez à continuer à apporter des changements positifs dans les communautés locales où nous travaillons et vivons, ainsi que dans le monde entier, grâce à nos actions de bénévolat, nos actions de redistribution aux communautés et nos pratiques commerciales durables.
Bienvenue chez Stanley Black & Decker
The What
The Environmental Health & Safety (EHS) Manager is responsible for supporting their respective business needs and addressing all EHS related matters.
The Why
IT takes great people to achieve greatness. People with a sense of purpose and integrity. People with a relentless pursuit of excellence. People who care about making things better For Those Who Make The World. Sound like you? Join our top-notch team of nearly 60,000 professionals globally who are making their mark on some of the world's most beloved brands, including DEWALT®, CRAFTSMAN®, CUB CADET®, STANLEY®, Troy bult and BLACK+DECKER.
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