

Data Scientist H/F Eurofeu
Senonches - 28 CDI- 45 000 - 50 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Pourquoi rejoindre Eurofeu ?
Le groupe Eurofeu entretient la flamme depuis plus de 50 ans dans le secteur de la sécurité incendie.
Ce qui nous différencie sur notre marché :
- Nous sommes fabricant français d'extincteurs
- Notre proximité avec un réseau d'agences au plus près de nos clients (Entrepreneurs individuels, TPE/TPI, PME/PMI, Grands Comptes & Collectivités)
- Notre diversité d'intervention à travers la vente, l'installation et la maintenance de nos produits (extincteurs, systèmes intégrés, signalisation, matériel incendie et secours) et services (formation incendie, audit de conformité...)
Nous rejoindre, c'est partager la flamme qui nous anime : protéger l'Homme et son environnement. C'est aussi l'opportunité de participer à notre développement en France et à l'international, en apportant votre savoir-faire et votre personnalité.
Vous souhaitez nous connaître davantage ? Rendez-vous sur notre site internet
Et pour suivre notre actualité, soyons connectés : LinkedIn - Facebook - Instagram - YouTube.
Votre feuille de route :
Engagé dans une stratégie d'entreprise ambitieuse, EUROFEU est un groupe dynamique en forte croissance. Afin d'accompagner ces évolutions, la Direction des Systèmes d'Information, recherche un(e) DATA SCIENTIST. Il(elle) travaille en étroite collaboration avec les équipes métiers.
Le(la) Data Scientist est chargé(e) d'exploiter les données du groupe Eurofeu pour en extraire des insights pertinents, construire des modèles prédictifs et contribuer à la prise de décision stratégique.
Responsabilités :
- Collecter, nettoyer et structurer des données provenant de sources variées
- Concevoir, automatiser, suivre et analyser des tableaux de bord RH
- Participer à l'amélioration continue des processus data
- Collaborer avec les équipes techniques pour l'industrialisation des modèles
- Effectuer des analyses approfondies des données RH à la demande des opérationnels
- Interpréter les résultats et les présenter de manière claire aux parties prenantes
- Fournir des recommandations stratégiques basées sur les analyses
- Concevoir et mettre en oeuvre des modèles statistiques, de machine learning et d'intelligence artificielle
- Réaliser une veille technologique sur les outils, méthodes de data science et avancées en IA
Compétences requises
Techniques :
- Maîtrise des langages Python et/ou R
- Connaissance des bibliothèques : Pandas, Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch, etc.
- Compétences en SQL et manipulation de bases de données
- Expérience en modélisation statistique, machine learning, deep learning
- Connaissance des outils de visualisation : Power BI, Tableau, matplotlib, seaborn
- Bonne compréhension des concepts d'intelligence artificielle (IA) : réseaux de neurones, NLP, vision par ordinateur, modèles génératifs, etc.
- Connaissances solides des processus RH (recrutement, formation, gestion des talents, etc.)
Fonctionnelles :
- Capacité à comprendre les enjeux métiers
- Esprit analytique et rigueur scientifique
- Bonnes compétences en communication
- Autonomie et esprit d'équipe
Ce que nous apprécierions chez vous :
- Bac +5 en statistiques, mathématiques, informatique, data science ou équivalent
- Expérience de 2 à 5 ans en tant que Data Scientist
- Anglais professionnel souhaité
Les plus du poste :
- Environnement stimulant et innovant
- Accès à des données riches et variées
- Projets à fort impact business
Ce que nous vous proposons :
- Contrat : CDI
- Lieu(x) de travail : Senonches (Eure-et-Loir) - Site non desservi par les transports en communs
- Date de prise de poste : Dès que possible
- Statut : Cadre
- Régime horaire : Forfait annuel
- Package de rémunération : Entre 45 et 50 KEuros annuels (fixe + variable)
- Autres conditions d'emploi : Mutuelle - Prévoyance - Tickets restaurants - Participation aux bénéfices - Télétravail possible (1jr/semaine) - Possibilité de formations et certifications
EUROFEU, c'est également :
- Intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au coeur de sa stratégie
- Relever des challenges, faire preuve d'initiative et participer à des animations tout au long de l'année
- Construire sa carrière et développer ses compétences
Parce que vous estimez que vous avez un rôle à jouer dans notre grande aventure, Rejoignez-nous et venez partager la flamme !
Engagé en faveur de l'égalité des chances, EUROFEU étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un échange téléphonique avec notre chargé(e) de recrutement
-
Un entretien avec le manager
-
Selon les postes un entretien final avec le N+2
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Mutuelle / Prévoyance
-
Paiement des heures supplémentaires
-
Participation aux bénéfices (selon nos filiales)
-
Tickets Restaurants (selon nos filiales)
-
Carte Cadeaux (selon nos filiales)
-
RTT (selon les postes)
-
Télétravail : 1 à 2 jours par semaine selon les postes
-
Aménagement des locaux
-
Parking gratuit à proximité (selon les sites)
-
Locaux modernes (selon les établissements)
-
Equipements techniques
-
Espaces calmes
-
Autonomie d’organisation
-
CSE
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