Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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- Notre process de recrutement
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- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Ingénieur Développement Mobile Xamarin - Maui - Toulouse -CDI H/F Kaizen Solutions
- Toulouse - 31
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Le poste de développeur MAUI à Toulouse :
Nous recherchons un développeur Maui/Xamarin pour rejoindre une équipe R&D de développement logiciel.
Passionné par le développement Microsoft, vous souhaitez faire partie d'une entreprise qui joue un rôle essentiel dans la transformation digitale du secteur de la grande distribution ?
Au sein de l'équipe mobile, vous participerez à la maintenance et au développement des applications mobiles.
Vos missions au quotidien :
- Assurer la maintenance évolutive et corrective des applications mobiles.
- Participer au développement de nouvelles fonctionnalités.
- Collaborer avec les équipes fonctionnelles pour analyser et comprendre les besoins métiers.
- Réaliser des analyses techniques et proposer des solutions adaptées.
- Maintenir une bonne communication avec les équipes métiers et techniques.
- Contribuer aux rituels Scrum (sprint planning, rétrospectives, revues).
- Veille technologique sur les technologies mobiles.
Le profil recherché
- Xamarin / MAUI
- iOS / Android
- Travail en équipe + en autonomie
- Rigueur et esprit critique
- Curiosité
- Des compétences en .net sont un plus
Infos complémentaires
Des conditions de travail attractives :
- télétravail jusqu'à 3j/semaine
- téléphone et ordinateur portable
- participation, intéressement, comité d'entreprise
- Un réel équilibre vie pro / vie perso
- Une mutuelle haut de gamme pour vous, votre conjoint, vos enfants
- Les classiques : remboursement des frais de transport et carte ticket restaurant
Un environnement de travail stimulant et sain
L'aventure Kaizen est construite autour de 4 valeurs :
- L'expertise technique : Nous animons au quotidien l'excellence technique, l'innovation et prônons le partage de l'expertise, par et pour les collaborateurs à travers divers évènements (formations, kaizen talks, pair programming, coding dojo, pôles de compétences...)
- L'engagement collectif : tout seul on va plus vite, ensemble on va plus loin. Notre volonté est d'embarquer l'ensemble des équipes, tous postes, tous rôles, et toutes compétences confondues
- La confiance : Double suivi en gage de confiance mutuelle par un manager et un chargé de projet qui vous accompagnent au quotidien.
- L'équilibre : Nous nourrissons des relations saines et équilibrées entre collègues pour permettre à chacun de se dépasser, se surpasser ET de se ressourcer
Envie de tenter l'aventure ?
Contactez-nous, on s'engage à dérouler le process de recrutement rapidement, avec tout juste le nombre d'interactions nécessaires pour être vous et nous, en mesure de prendre la bonne décision
- Etape 1 : Entretien RH avec votre chargé(e) de recrutement en local, pour comprendre qui vous êtes, et ce que vous recherchez pour la suite de votre carrière
- Etape 2 : Qualification technique avec un pair, qui connait votre métier, et que vous pourrez challenger avec plaisir !
- Etape 3 : Et enfin, échange avec un manager ou un commercial, pour s'assurer de vous proposer un projet ou une mission qui vous donne envie de vous lever le matin !
Alors, on postule et on en parle ?
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien RH, de préférence dans nos locaux, pour parler valeurs, projets et attentes
-
Qualification technique avec un collaborateur Kaizen, pour se challenger mutuellement
-
Entretien avec votre futur manager ou commercial, pour cibler le meilleur projet pour vous
-
Kaizen Solutions en images
Publiée le 17/02/2026 - Réf : 2963177/21182092 IDCTC/31T
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