Les missions du poste

En tant qu'Intégrateur d'Exploitation, vous jouerez un rôle clé dans la mise en production et la fiabilité des applications critiques. Vos responsabilités incluront :

- Déploiement des applications du portefeuille en environnements de pré-production et production.
- Intégration d'exploitation applicative en environnement de transition et qualification.
- Mise en exploitation des applications (déploiement initial, évolutions et corrections) en environnements de pré-production et production
- Assurer le maintien en condition opérationnelle des applications pour garantir performance et disponibilité.

Le profil recherché

Vous disposez d'une solide expérience en intégration applicative et en mise en production dans des environnements complexes. Vous maîtrisez :

- Exploitation en environnements d'intégration, de préproduction, de production et de PRA.
- Systèmes : serveurs Unix (AIX), Linux, Windows.
- Ordonnancement : IWS.
- Outils : NETBACKUP, CFT.
- Bases de données : Oracle 12, Couchbase, DB2, avec compétences en requêtage SQL.
- Serveurs d'application : WebSphere (6.1), JBOSS.
- Scripting Unix pour automatiser et optimiser les opérations.
- Conteneurisation et orchestration : OpenShift V3/V4, GitLab, Kubernetes, Docker.
- Une sensibilisation à l'agilité à l'échelle (SAFe) est un plus.

Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir dans ce rôle stratégique.

Infos complémentaires

Ce que nous offrons :

- Une mission à forte valeur ajoutée chez un client grand compte reconnu.
- Un environnement technologique stimulant et des projets stratégiques.
- Une équipe experte et collaborative, où vos compétences seront valorisées.
- Accompagnement personnalisé par Inetum pour booster votre carrière.

Les avantages Inetum qui font la différence :

Congés & RTT :

- 27 jours de congés payés + 10 jours de RTT
- 1 jour supplémentaire tous les 5 ans d'ancienneté
- Congés exceptionnels (dont 1 jour pour déménagement)

Santé & Bien-être :

- Mutuelle premium (65 % pris en charge)
- Affiliation gratuite des enfants + option conjoint
- Téléconsultation médicale gratuite
- Prévoyance complète

Mobilité

- Remboursement transport en commun à 70 %
- Indemnité vélo jusqu'à 200 €/an

Avantages financiers

- Participation + Plan d'Épargne Groupe
- Action logement (aide pour achat, travaux, location)

Télétravail

- Dispositif en place depuis 2011
- Indemnité mensuelle (10 à 20 €)

Tickets Restaurant

- 9 € par jour travaillé (60 % pris en charge par l'employeur)

Cooptation

- Prime de 500 € à 1500 €

Vie d'entreprise

- Activités sociales & culturelles
- Événements festifs d'équipe