

Technicien Qualité Développement H/F Manpower
Ingrandes - 86 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 28 000 - 36 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Le Cabinet Manpower de CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien qualité Développement (H/F) en CDI En tant que Technicien Qualité Développement, vous jouerez un rôle clé dans la réussite des projets clients, en assurant la conformité qualité dès la phase de développement jusqu'à l'industrialisation.
?Vos responsabilités principales :
- Participer à l'élaboration des offres clients (documents qualité requis)
- Piloter l'assurance qualité des projets (PPAP, AMDEC produit/process, plans de surveillance, flow charts?)
- Organiser et suivre l'avancement qualité des produits en développement
- Assurer la transition qualité vers la production
- Former les équipes aux outils qualité spécifiques
- Être le référent qualité auprès des équipes projets internes et des clients
- Créer et maintenir les supports qualité (formulaires, gammes, documentation)
- Apporter un soutien aux revues de projets et au service qualité en cas de faible charge développement
Formation & expérience :
- Bac +2 minimum (type DUT, BTS ou équivalent)
- Expérience de 3 ans minimum dans un poste qualité en environnement industriel
- Connaissance des référentiels qualité aéronautique et/ou automobile
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils qualité : AMDEC, 8D, 5 pourquoi, outils statistiques, PPAP
- Connaissance des normes qualité (ISO, EN9100?)
- Bonne maîtrise des outils bureautiques
- Anglais écrit intermédiaire (niveau B1) pour échanges avec clients internationaux
Qualités personnelles :
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Autonomie, rigueur et sens pratique
- Capacité à animer des groupes de travail (AMDEC notamment)
Pourquoi postuler ?
- Environnement stimulant : projets innovants dans des secteurs de pointe
- Développement professionnel : formations internes, mobilité, accompagnement carrière
- Avantages : mutuelle, CSE, intéressement, horaires flexibles, télétravail partiel selon poste
- Engagement RSE : politique active en matière de sécurité, environnement et inclusion
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
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