Chef - Cheffe de Projet Normalisation H/F Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités
Paris 7e - 75 Fonctionnaire- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Sous la responsabilité du chef de bureau, responsable ministériel aux normes (RMN) du ministère du travail, le/la titulaire du poste sera responsable de la coordination et du pilotage stratégique des sujets liés à la normalisation pour le ministère, aux niveaux national, européen et international. Il/elle interviendra transversalement auprès des différents bureaux, sous-directions et directions, afin d'assurer la cohérence et l'efficacité des positions ministérielles.
Le/la titulaire assurera avec le chef de bureau :
- L'élaboration et le pilotage de la stratégie ministérielle de normalisation ainsi que la défense des positions stratégiques du ministère du travail en la matière, notamment sur le champ de la santé et de la sécurité au travail;
- La coordination et l'animation du réseau des acteurs ministériels dans le champ de la normalisation (administration centrale, services déconcentrés, partenaires institutionnels, partenaires sociaux, préventeurs...) ;
- Le suivi opérationnel des travaux normatifs, relatifs notamment aux normes de procédure ou transverses intéressant la DGT dans ses champs de compétence;
- La définition et le suivi des modalités de collaboration du ministère avec l'Afnor et l'UNM (suivi des travaux communs, accès aux normes, établissement et suivi de conventions de partenariat...).
Il/elle sera responsable ministériel aux normes adjoint pour le ministère du travail. Il pourra à ce titre représenter le ministère dans différentes instances stratégiques (groupement interministériel aux normes, COS de l'Afnor...), en lien avec d'autres administrations.
Il/elle travaillera notamment avec :
- Les administrations centrales (ministères sociaux, ministères chargés de l'économie, de l'agriculture...);
- Les services déconcentrés du ministère (DREETS);
- Les opérateurs en santé au travailet organismes de prévention (Anact, Anses, INRS, SPF, OPPBTP...);
- La branche accidents du travail-maladies professionnelles du régime général ;
- Les partenaires sociaux, notamment membres de la commission spécialisée n°3 du COCT.
Le profil recherché
Grade : Attaché.e principal.e ou Directeur.rice du travail ou Directeur.rice adjoint.e du travail ou Ingénieur.e de prévention
Connaissances :
- Connaissance des politiques et des acteurs de la santé au travail et de la prévention des risques professionnels : M
- Connaissance du champ de la normalisation : M
- Connaissance du droit administratif : M
- Maîtrise des outils informatiques : M
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- Maîtrise de l'anglais : M
Savoir être :
- Faire preuve de réactivité et travailler dans des délais contraints : ***
- Travailler en équipe et en réseau : ***
- Faire preuve d'initiative et de vision prospective : ***
- Qualités relationnelles : ***
- Disponibilité et qualité d'écoute : ***
- Capacité à constituer et entretenir un réseau d'interlocuteurs internes et externes : ***
Savoir-faire :
- Négociation : ***
- Analyse stratégique : ***
- Conduite et gestion de projets : ***
- Animer des groupes de travail et représenter : ***
- Aisance orale : ***
- Rédaction : ***
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d'autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d'un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l'activité ou le processus (vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global...)
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Estimation basse
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureSalaire brut estimé
48 000 € / an 4 000 € / mois 26,37 € / heureEstimation haute
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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