Alternance Assistant IA & Innovation Digitale H/F Würth France
Erstein - 67 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 12 mois
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Votre rôle :
En collaboration directe avec les responsables d'équipes, vous participez à la transformation digitale du métier de la télévente. Vous êtes au coeur de l'expérimentation, en lien avec les utilisateurs métiers, les responsables d'équipes et les outils de pilotage.
Vos missions :
- Identifier et mettre en place des cas d'usage de l'IA (automatisation, recommandation, scoring, analyse de la performance commerciale...)
- Assurer la veille technologique des outils IA (LLM, NLP, RPA, copilotes métiers...)
- Accompagner les équipes dans l'adoption des solutions IA (sensibilisation, formation, documentation)
- Analyser les données issues de la CRM (SAP) pour l'automatisation
- Assurer le prototypage d'outils internes basés sur l'IA générative ou la data (chatbots, scripts de qualification...)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Premier contact téléphonique avec un membre de notre équipe recrutement
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Un entretien de découverte avec un RH souvent accompagné d'un manager
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Temps dédié à la découverte de l'environnement pro, de l'équipe, évaluations techniques
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Enfin, l'entretien de validation avec le N+1 et +2
Le profil recherché
En école de commerce ou d'ingénieur, vous possédez une bonne compréhension des fondamentaux de l'IA (machine learning, NLP...) et une appétence pour les outils low-code, no-code ou développement (Python, Power Automate, Zapier).
De nature organisée et pro-active, vous avez d'excellentes capacités de communication et de vulgarisation de l'IA et de ses usages. Votre sensibilité aux métiers commerciaux et à la relation client, alliée à votre maîtrise d'Excel, Power BI, Google Sheets (analyse de données) vous permettront d'être en lien avec les utilisateurs métiers.
Vous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge et évoluer au sein d'une entreprise familiale et leader de son marché.
« Découvrez les avantages Würth France »
- Mutuelle gratuite pour les salariés
- Avantages CSE
- Plan d'intégration, de formation et d'évolution
- Politique en faveur de la mobilité interne
- Qualité de vie au travail et RSE
- Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation)
- Stabilité financière du groupe
Cette alternance est à pourvoir pour une durée de 12 mois.
Raisons de nous rejoindre
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Matériel de qualité
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Musée Würth et parc arboré
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Jardin potager des salariés
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Actions CSE
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Activités sportives
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Bonne mutuelle
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Intéressement/participation. Plan Epargne Retraite Obligatoire (PERO)
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RTT
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Prise en charge des frais professionnels, restaurant
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Flexibilité des horaires
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Espaces calmes
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Séances d'ostéopathie
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Véhicule société ou fonction (Force de vente)
Bienvenue chez Würth France
Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés.
Il emploie plus de 88 000 collaborateurs, dont plus de 44 000 en relation directe avec nos clients via nos différents canaux de vente.
Multi-spécialiste de services et de produits de fixation, outillage et consommables d'atelier destinés aux professionnels, avec plus de 4 150 collaborateurs dont 3 100 collaborateurs dédiés à la vente, Würth France consolide sa présence terrain avec plus de 240 points de vente en France et une offre e-commerce complète.
Pour la septième année consécutive, Würth France a obtenu en 2025
le Label Capital de Meilleur Employeur.
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