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Moniteur - Monitrice d'Atelier en Établissement Spécialisé H/F a P a j H

Le Mans - 72
CDI
Résumé de l'offre
  • 2 000 - 2 500 € / mois
  • BEP, CAP
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

L'APAJH 72-53 recrute : Un moniteur d'atelier (H/F) pour son dispositif « activité professionnelle adaptée et transitions » ESAT Kalistâ - Site du Mans (72)

Missions en atelier intégré à l'entreprise :
Sous l'autorité du responsable du site et dans le respect des orientations du projet associatif et d'établissement :
. Participer, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'autonomie et à l'intégration sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap tout en offrant la meilleure qualité de service et de production aux clients de l'atelier.
. Evaluer, développer et suivre les compétences et le projet personnel des travailleurs dans le cadre de leurs projets individualisés, en lien avec la coordinatrice de projets.
. Gérer l'organisation d'un atelier « hors murs » intégré à une entreprise du secteur industriel, en faisant respecter la qualité du service rendu, les délais impartis et en veillant à la sécurité des personnes
. Être en relation avec les différents interlocuteurs de l'entreprise
. Adapter les postes, les rythmes de travail.
. Participer aux réunions d'équipe, formations collectives, groupe de travail, etc.

Savoir-faire attendus :
Adapter sa communication à ses interlocuteurs : travailleurs, collègues, direction, clients
Synthétiser et aller à l'essentiel : comptes rendus écrits
Former, transmettre une compétence technique
Evaluer une action, un résultat, une compétence
Animer une équipe, organiser la production d'un atelier, veiller à la qualité de la dynamique d'équipe

Savoir être attendus :
Réactivité / Force de proposition/ esprit d'initiative / Autonomie
Écoute active / Capacité à mettre en confiance
Maîtrise de soi / Exemplarité
Adaptation en fonction des aléas et des événements / Capacité à anticiper les besoins
Rigueur / Sens de l'organisation et des priorités
Capacité à travailler en équipe / bon relationnel

Profil
Formation initiale technique avec expérience en industrie
Maîtrise de l'outil informatique

Modalités :
C.D.I temps plein - CCN 66 - permis B - prise de poste souhaitée au 01/09/2025.
Prise de poste au sein de l'entreprise située ZI Sud au Mans.

Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Moniteur - Monitrice d'Atelier en Établissement Spécialisé H/F
a P a j H
  • Le Mans - 72
  • CDI
Publiée le 15/07/2025 - Réf : 195GLXS

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