Vendeur - Vendeuse en Prêt-À-Porter H/F Ebs le Relais Lorraine
Dommartin-lès-Toul - 54 CDD- 11,88 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Le vendeur ou la vendeuse assure l'accueil du client, la vente (du conseil à l'encaissement). Il ou elle veille au bon fonctionnement de l'ensemble de l'espace de vente ainsi que de l'arrière-boutique.
MISSIONS ET ACTIVITÉS :
- Déballer des arrivages au quotidien
- Organiser les rayons textiles et accessoires selon les directives
- Aider à la réalisation des vitrines
- Étiqueter les articles en respectant la grille tarifaire
- Accueillir, conseiller, vendre, encaisser
- Assurer l'état de propreté de l'ensemble du magasin
- Assurer l'efficacité de la surface de vente
- Gérer les litiges clients
- Assurer une veille commerciale en lien avec les tendances de la mode
- Rendre compte à la hiérarchie en cas de problème
- Réaliser les inventaires au besoin
CONTRAINTES :
Le vendeur ou la vendeuse exerce des gestes répétitifs. Il ou elle est amené(e) à porter des charges lourdes, une bonne condition physique est nécessaire.
ATTRACTIVITÉ DU POSTE :
Le vendeur ou la vendeuse effectue des horaires uniquement de jour. Il ou elle travaille dans un commerce avec un grand parking. Il ou elle bénéficie d'un accompagnement individuel ainsi que d'un accompagnement collectif.
PROFIL DU CANDIDAT :
Se donner les moyens d'atteindre un objectif quantitatif et qualitatif
Faire preuve de concentration et de rigueur
Avoir le sens du travail en équipe
Avoir le sens de la communication
Savoir respecter les règles et les procédures
Être organisé, à l'écoute, discrète, disponible
Aimer le contact client
Respecter les gestes et postures pour un soulagement corporel
CDD de 3 mois (juin, juillet, août)
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Collecte des déchets non dangereux
Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Dommartin-lès-Toul - 54
- CDD
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