Médecin-Chef Pédopsychiatre - Psychiatre H/F Centre Mathilde Salomon

Docteur en médecine, titulaire du DES de pédopsychiatrie ou de psychiatrie, avec expérience significative dans la prise en charge d'adolescents et dans l'encadrement médical d'équipe pluridisciplinaire.

1er accès à la chefferie possible si l'expérience du candidat dans le suivi de patients adolescents est probante et lui permet de légitimer l'exercice de la chefferie médicale.

Rejoignez une équipe engagée dans une approche humaine, innovante et coordonnée de la pédopsychiatrie.

Établissement de santé privé à but non lucratif, le Centre Mathilde Salomon de Phalsbourg (57) est une clinique psychiatrique « soins-études » qui accueille, en hospitalisation complète ou de jour, des adolescents âgés de 14 à 20 ans présentant des troubles psychiques divers les empêchant de suivre un parcours scolaire classique et pouvant perturber leur vie sociale.

L'accompagnement proposé associe soins psychiatriques, soutien psychologique, psychothérapie, scolarité adaptée, ainsi qu'activités thérapeutiques et éducatives. Le projet médical est centré sur la prise en charge globale et individualisée, avec pour objectif la restauration de l'équilibre psychique des adolescents et leur réintégration dans leur parcours de vie, tant sur le plan scolaire que social et familial.

L'équipe soignante du Centre Mathilde Salomon est pluridisciplinaire : médecin-chef, médecins pédopsychiatres / psychiatres, cadre de santé, psychologues, infirmiers, aides-soignants, éducateurs spécialisés, art-thérapeute...

Le DISSCO (DISpositif SCOlaire) a la particularité d'être totalement inclusif. Les patients-élèves sont inscrits dans des classes ordinaires (de la 4ème à la Terminale) et participent aux enseignements selon les modalités de leur Projet Pédagogique Individualisé, construit en fonction de leurs besoins spécifiques. Cette scolarisation est menée en partenariat avec l'Éducation Nationale et la cité scolaire Erckmann-Chatrian, située à 300 mètres de la clinique.

La quotité du temps partiel est négociable.

Rémunération négociable selon profil et expérience.

Autres informations :
- Convention collective 51 ;
- Fermetures annuelles les trois premières semaines d'août, entre Noël et Nouvel An et pendant le week-end de Pâques ;
- Astreintes partagées avec déplacements sur site très exceptionnels ;
- Pas de garde ;
- Avantages CSE : bons d'achat en fin d'année, chèques vacances, etc.
- Mutuelle d'entreprise.