Acheteur Industriel H/F RH FACTORY
Strasbourg - 67 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de sa direction achats, un groupe industriel recherche un(e) Acheteur(se) Industriel(le) pour gérer un portefeuille varié de familles d'achats (matériels, prestations, services) et piloter à la fois les missions stratégiques et la gestion quotidienne des besoins internes.
Rattaché(e) au Responsable Achats, vous intervenez sur l'ensemble du cycle achat, de l'analyse du besoin à la contractualisation, tout en assurant la fiabilité des approvisionnements et l'optimisation des coûts.
Vos principales missions :
- Établir et suivre les commandes en lien avec les demandes d'achat internes (DA)
- Gérer les appels d'offres : rédaction du cahier des charges, sélection des fournisseurs, analyse et négociation
- Piloter les négociations contractuelles et annuelles (qualité, prix, délais, conditions de paiement)
- Suivre les approvisionnements : AR commandes, suivi dans l'ERP (SAP), gestion des anomalies
- Superviser l'activité d'un approvisionneur externalisé (basé à l'étranger)
- Gérer les anomalies de facturation et coopérer avec les services internes et les fournisseurs
- Évaluer la performance fournisseurs, suivre les réclamations, mettre en place des plans d'action
- Contribuer aux projets d'amélioration continue (processus, outils, indicateurs)
- Rôle de key-user SAP : accompagner les utilisateurs internes sur l'outil et diffuser les bonnes pratiques
Le profil recherché
- Formation supérieure en achats, supply chain, logistique ou commerce
- Expérience de 3 à 5 ans en achats industriels, en environnement multi-technique
- Maîtrise du cycle achat, des techniques de négociation et des outils d'achats
- Bon niveau d'anglais professionnel (écrit et oral - niveau B2 minimum)
- Maîtrise d'un ERP, idéalement SAP (modules achats/stock)
- Connaissances en droit des contrats et réglementations commerciales
Qualités attendues :
- Organisation, rigueur, capacité à jongler entre opérations quotidiennes et missions stratégiques
- Excellent relationnel, esprit d'analyse et réflexe solutions
- Curiosité, autonomie, sens du service client interne
L'entreprise
Vous intégrez un groupe industriel reconnu, en constante évolution, qui valorise la polyvalence, la responsabilisation de ses collaborateurs et les démarches d'amélioration continue.
CDI - Temps plein - 35h/semaine
Horaires flexibles
Rémunération sur 13 mois
Prime de vacances, prime de performance trimestrielle, prime St Eloi
Indemnité de déplacement
Jours de congés supplémentaires
Environnement dynamique, poste riche et transversal
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Strasbourg
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heureSalaire brut estimé
48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heureEstimation haute
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Strasbourg - 67
- CDI
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