Chef d'Equipe Conditionnement H/F Bonduelle

Estrées-Mons - 80

CDI

Résumé de l'offre

35 000 - 40 000 € / an
Bac +2
Industrie Agro-alimentaire
Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Tu sais mobiliser une équipe autour d'un objectif commun ? Tu veux piloter la performance d'un atelier agroalimentaire de pointe ?
Tu es à la recherche d'un poste stimulant, entre management de terrain et coordination opérationnelle ?
Tu veux donner du sens à ton rôle de manager ? Rejoins une équipe engagée, et cultive ta carrière chez Bonduelle.
CE QUI T'ATTEND AU QUOTIDIEN
En tant que Chef d'Équipe Conditionnement, tu es un acteur clé de notre performance industrielle et de la dynamique d'équipe. Véritable relai de terrain, tu pilotes l'activité quotidienne de ton secteur avec méthode, réactivité et leadership.
Tes missions principales : Manager ton équipe (25-30 personnes) avec bienveillance et exigence : tu accompagnes, fédères, réalises les entretiens annuels, développes les compétences.
Piloter la performance de ton atelier : suivi du TRS, qualité, productivité, respect des délais, sécurité.
Contribuer activement à l'excellence opérationnelle, dans une logique d'amélioration continue et d'engagement collectif.
Assurer le bon fonctionnement opérationnel : organisation de l'activité, arrêt des lignes, relèves, réunions de transition, reporting, garantie de l'application des standards qualité et sécurité...

CE QUE L'ON T'OFFRE
Un package compris entre 35 K€ et 40 K€ sur 13 mois, enrichi de :
Prime d'intéressement & de participation
Mutuelle familiale avantageuse
*
Accès aux avantages du CSE et au magasin d'usine

Une entreprise certifiée BCorp, engagée pour une alimentation meilleure et plus durable.
Une entreprise inclusive, handi-accueillante et attachée à la diversité. Nous croyons que chaque profil a sa valeur. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, avec possibilité d'aménagements en cas de handicap.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Premier échange avec le Responsable Acquisition Talents
Second entretien avec votre futur manager et/ou RRH du site
Visite de site avec potentiel rendez-vous n+2 ou interlocuteur fonctionnel

L'adresse du poste

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Le profil recherché

LE PROFIL QUE L'ON RECHERCHE
* Tu disposes d'une expérience dans le management d'équipe en production, idéalement en agroalimentaire
* Tu es orienté(e) résultats, rigoureux(se) et tu sais prendre du recul pour décider vite et bien
* Tu es un manager de terrain, attentif à son environnement et avec une réelle culture sécurité
* Tu es à l'aise avec les outils de pilotage (TRS, suivi de production, indicateurs) et sensible aux enjeux QHSE
* Tu es un vrai meneur(se) d'hommes et de femmes : ta posture, ton écoute et ta capacité à fédérer font la différence
* Disponibilité : horaires postés en 2x8, travail certains samedis ou jours fériés en fonction des pics d'activité