Administrateur Systèmes - Réseaux Référent de l'Infrastructure Systèmes - Réseaux - H/F Fonction publique Hospitalière
Saint-Cloud - 92 Fonctionnaire- Bac +5
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Dans le cadre du GHT, l'établissement support a la responsabilité d'organiser la convergence des systèmes d'information des établissement membres. Cette démarche a été engagée dès 2016 avec un premier schéma directeur de convergence prévoyant notamment le déploiement du dossier patient informatisé (DPI) ORBIS® de DEDALUS. Adopté en juin 2024, le deuxième schéma directeur prévoit la création d'une Direction commune du SI du GHT et programme d'importants travaux autour de quatre axes : Organiser et gérer le SI, Sécuriser les soins, servir les métiers, innover.
La Direction du SI est en charge de définir l'architecture, concevoir, installer, déployer et exploiter le système d'information autour des fonctions suivantes :
- - Pilotage de la Direction
- - Support et assistance aux utilisateurs
- - Production et infrastructures
- - Gestion de projets métiers et techniques
- - Etudes et expertises
- - Relations fournisseurs
Dans le même temps, la Direction du SI du GHT a vocation à superviser les projets informatiques propres à chaque établissement, en veillant à leur conformité au processus de convergence.
La Direction du SI du GHT comporte actuellement :
- - 1 Directeur du système d'information (temps partiel)
- - 1 responsable du système d'information
- - 1 responsable de la sécurité du système d'information
- - 1 technicien de sécurité opérationnelle
- - 7 référents DPI, composant la Cellule DPI GHT
Les équipes SI des cinq établissements comportent chacune un responsable de site et une équipe de 2 à 8 personnes suivant les sites, soit une trentaine de collaborateurs au total.
En termes de gouvernance, la Direction du SI du GHT en voie de constitution s'appuie sur un comité de pilotage du système d'information (COPSI), au sein duquel siègent :
- - Le RSI du GHT
- - Les RSI de chacun des établissements
- - Les directeurs du système d'information des établissements.
Le COPSI rend compte, via le comité des directeurs, au comité strat&eac...
Le profil recherché
Prérequis :
Formation d'ingénieur en administration système et réseaux (ou équivalent), avec une expérience de 5 ans minimum dans des fonctions similaires.
Savoir-faire :
- Compétences avancées dans la gestion des infrastructures informatiques.
- Compétences avancées sur les technologies réseaux (WAN, VLAN, Filtrage et Routage TCP/IP).
- Connaissances des bonnes pratiques et des normes de sécurité (Firewall, antivirus, supervision)
Afficher la suite
- Bonne connaissance des solutions de virtualisation (Nutanix).
- Bonnes connaissances en stockage (SAN, réplication).
- Bonnes connaissance de l'administration des bases de données (Microsoft SQL Server, ORACLE)
- Compétences avancées sur les systèmes d'exploitation (Linux, Windows : paramétrage, configuration)
- Bonnes connaissances des outils et protocoles d'interopérabilités (EAI).
- Bonnes connaissances des environnements de messagerie (Microsoft Exchange).
- Maîtrise des différents langages de Scripting (batch, PowerShell).
- Gestion des incidents.
- Capacités rédactionnelles
Connaissances associées :
- Bonnes Connaissances de l'environnement Microsoft (Active Directory, GPO).
- Connaissance des solutions (Antivirus...) et d...
Bienvenue chez Fonction publique Hospitalière
Le CH4V est depuis le 1er juillet 2016 l'établissement support du GHT des Hauts-de-Seine, comprenant quatre autres établissements : le Centre hospitalier Rives de Seine (Neuilly, Courbevoie, Puteaux), l'hôpital Stell à Rueil-Malmaison, la Fondation Roguet à Clichy, le Centre de gérontologie «Les Abondances» à Boulogne-Billancourt.
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Estimation basse
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureSalaire brut estimé
53 200 € / an 4 433 € / mois 29,23 € / heureEstimation haute
66 200 € / an 5 517 € / mois 36,37 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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