Responsable de Structure Multi Accueil Petite Enfance H/F Mairie
Ermont - 95 CDD- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Sous l'autorité de la Directrice de la Petite Enfance, au sein du Pôle Solidarité et Cohésion sociale, vous serez chargé(e) de coordonner et de gérer la structure d'accueil de jeunes enfants "A Petits Pas".
Vos missions seront :
- L'accueil, information, orientation et coordination de la relation aux familles
- L'application des normes et réglementations sanitaires appliquées dans les Établissements
d'accueil du jeune enfant
- L'organisation et contrôle des soins et de la surveillance médicale ; lien avec le médecin de
crèche
- La participation à la définition et mise en oeuvre du projet d'établissement
- La veille permanente sur l'évolution des besoins, de la réglementation
- La gestion administrative : suivi des effectifs d'enfants et optimisation du taux d'occupation
- La gestion budgétaire. Gestion des stocks et des commandes, notamment des repas, avec un suivi
du marché de restauration.
- L'encadrement hiérarchique et management du personnel (EJE, auxiliaires de puériculture, agents techniques et secrétaire)
- L'enregistrement et analyse des demandes d'accueil des familles
- L'astreinte téléphonique médicales et/ou administratives pour le multi-accueil en dehors de ses temps de travail, pour la crèche familiale en cas d'absence de la directrice de celle-ci.
- La collaboration aux actions menées par le Service Petite Enfance.
- La participation aux instances du service : Ex : Point Conseil Petite Enfance
- L'accueil de stagiaires
Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'infirmière puéricultrice
- Connaissances du développement psychomoteur du jeune enfant
- Capacité à manager une équipe de direction et à définir des objectifs
- Capacité à assurer une continuité de la qualité de l'accueil et à accompagner les pratiques
professionnelles
- Capacité à assurer une veille et une observation sur les pratiques professionnelles
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Capacité rédactionnelle pour la rédaction des projets et des rapports d'activité
- Capacité à contrôler la qualité des services rendus (prestataires de livraison des repas)
- Capacité à travailler en partenariat, en transversalité
- Disponibilité en fonction des besoins du service
Avantages :
- Prime de fin d'année
- Carte Restaurant Pluxee
- Compte-Epargne Temps
- Participation employeur au maintien de salaire 8 Euros par contrat
- Abonnement PLURELYA
- Amicale du personnel
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s) - Direction structure petite enfance
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Administration publique générale
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureSalaire brut estimé
40 200 € / an 3 350 € / mois 22,09 € / heureEstimation haute
46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- CDD
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