

Assistant Administratif Achat H/F LNA Santé
Vertou - 44 CDI- Bac +2
- Service public hospitalier
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Chez LNA Santé, vous êtes les héros du quotidien !
Vous avez le coeur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !
La Direction des Achats LNA Santé recrute un(e) assistant administratif achat (H/F) pour un poste en CDI à Temps plein.
Venez rejoindre une équipe dynamique, une entreprise humaniste, fière de ses singularités avec un projet stratégique ambitieux et une politique médicale illustrant l'engagement collectif au service des patients, des résidents et des proches aidants.
Le poste
Au sein de la Direction des Achats, vous serez chargé(e) du déploiement, de l'évolution et du bon fonctionnement des systèmes d'information (CRM ERP, P2P, ticketing, etc.). Vous accompagnerez les utilisateurs dans l'adoption des outils, assurerez leur formation et garantirez la création et la mise à jour des fournisseurs et articles dans les systèmes d'informations Achats.
Vos principales missions :
Gestion et maintien des référentiels fournisseurs dans les outils achats et ERP (SP, CRM, SRM)
- Pilotage du déploiement et des évolutions des systèmes CRM, SRM, Winpharm, et X3 Sage
- Création et mise à jour des fournisseurs dans les outils
- Suivi des risques fournisseurs : santé financière, dépendance économique, URSSAF
Référencement et gestion des articles dans les outils achats (P2P, SAP, Winpharm, X3 Sage)
- Création, modification et suppression des articles dans les bases de données
- Mise à jour des informations produits : prix, photos, descriptions, etc.
- Mise en oeuvre des "punch out"
Déploiement et maintenance des solutions P2P et ERP
- Mise en place et évolution de la solution P2P au sein du groupe
- Support de niveau 1 et 2 : dépannage et résolution de problèmes sur les commandes
- Formation et accompagnement des établissements dans l'utilisation des outils achats (formation, e-learning, gestion des accès...)
Gestion et support de l'outil ticketing
- Assurer le déploiement et les évolutions de l'outil ticketing destiné aux clients internes
- Formation des utilisateurs et résolution de problèmes techniques
- Maintenance de niveau 1 et 2 pour garantir une expérience fluide et sans interruption
Ces missions pourront évoluer en fonction des besoins de l'entreprise
Profil Recherché
- Formation : Bac +2 minimum, vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans.
- Langues : Anglais courant
- Compétences : Maîtrise des systèmes d'information Achats (P2P, ERP, SRM) et du Pack Office (Word, Excel, Outlook, etc.
Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), capable de planifier votre travail et de respecter les délais. Vous avez de bonnes compétences en communication, une aisance relationnelle et vous vous adaptez facilement à différents interlocuteurs. Votre agilité vous permet de vous adapter facilement et d'envisager des solutions alternatives dans le respect des réglementations. Votre esprit d'équipe sera un atout essentiel pour ce poste.
Les bonus du quotidien :
- Transports (selon votre choix) : Remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo...) de 25€/mois.
- Restaurant d'entreprise, salle de détente (Babyfoot, table de ping pong), cours de sport...
- Mutuelle - CSE - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne
Notre établissement
LNA Santé est une entreprise familiale nantaise, dont le métier est de soigner et prendre soin de personnes en situation de fragilité ou de perte d'autonomie. Ce sont plus de 9000 professionnels qui oeuvrent quotidiennement auprès de nos 85 établissements de santé (EHPAD, Centre de réadaptation, Hôpital à domicile...). Entreprise à mission, nous avons à coeur de porter collectivement des actions concrètes répondant aux enjeux de santé, sociaux et environnementaux.
Notre siège, situé à Vertou, est accessible en voiture et dispose d'un parking dédié aux équipes, vous pouvez également venir en transport en commun : Ligne de BUSWAY 4 : arrêt Porte de Vertou. Nous disposons de locaux agréables et récents, avec un restaurant d'entreprise et des repas faits maison.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Mail confirmant la prise en considération de votre candidature
-
Entretien téléphonique
-
Entretien(s) physique(s) ou distanciel(s) avec le manager et l'un de nos recruteurs
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Parking gratuit à proximité
-
Proche transport en commun
-
Locaux modernes
-
Intéressement ou participation
-
Espaces calmes
-
Politique sociale engagée
-
Respect de l'équilibre vie privée, vie professionnelle
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Vertou
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
33 800 € / an 2 817 € / mois 18,57 € / heureSalaire brut estimé
39 300 € / an 3 275 € / mois 21,59 € / heureEstimation haute
45 700 € / an 3 808 € / mois 25,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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