Chargé - Chargée de Missions QHSE H/F Upergy
Saint-Égrève - 38 CDD- 21 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Profil recherché :
- Vous préparez un Master dans le domaine de la Qualité / QHSE ou équivalent
- Vous maîtrisez parfaitement le français à l'écrit comme à l'oral
- Un bon niveau d'anglais professionnel est indispensable
- Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre organisation, votre autonomie et votre aisance relationnelle
- Vous aimez évoluer dans un environnement international et structuré, et êtes motivé·e par une expérience formatrice et responsabilisante
UPERGY est une entreprise lyonnaise fondée en 1996, spécialisée dans la vente de batteries, chargeurs et solutions d'éclairage pour les particuliers comme pour les professionnels. Présent à l'international, le groupe compte aujourd'hui plus de 300 collaborateurs répartis sur ses différents sites en France, Espagne, Royaume-Uni, Tunisie et Chine. Société cotée en bourse, UPERGY a réalisé 43 millions d'Euros de chiffre d'affaires en 2024.
Chez UPERGY, l'humain est au coeur de notre modèle. Rejoindre notre groupe, c'est partager nos valeurs :
Ensemble - Respect - Convivialité - Ambition - Excellence - Créativité
Dans le cadre du développement de notre Direction QHSE Groupe, nous recrutons un·e alternant·e QHSE, basé·e à Saint-Égrève (38), pour la rentrée 2025.
L'adresse du poste
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Bienvenue chez Upergy
Missions :
En appui direct de la Directrice QHSE Groupe, vous participerez au suivi et à l'amélioration continue du système QHSE sur l'ensemble de nos sites (France, Espagne, Royaume-Uni, Tunisie).
Vos missions incluront notamment :
- Suivi des indicateurs qualité et traitement des non-conformités (internes et externes)
- Participation aux audits internes et aux audits clients, préparation des audits de certification
- Contribution à la gestion des certifications en place (ISO 9001, 14001, 45001, 20400, 13485)
- Veille règlementaire
- Participation à la mise en oeuvre ou au renouvellement de nouvelles certifications
- Appui à l'amélioration continue des processus sur les différents sites du groupe
Contrat, rémunération et avantages :
- Contrat d'apprentissage - Démarrage à la rentrée 2025
- Durée hebdomadaire : 35h, du lundi au vendredi
- Localisation : Saint-Égrève (38), France
- Rémunération : selon les barèmes légaux en vigueur
- Déplacements ponctuels sur nos sites français et à l'étranger
- Avantages :
- Borne de recharge pour voiture électrique sur site
- Titres-restaurant de 8,90 € / jour, pris en charge à 60 % par l'employeur
- Chèques vacances (en juin) et chèques cadeaux (en décembre)
- Plan d'intégration et de formation structuré pour accompagner votre prise de poste
UPERGY s'engage en faveur de la diversité, de l'inclusion et de l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront étudiées avec attention, sans distinction d'origine, de genre, d'identité, de croyance, de situation de handicap ou de tout autre critère discriminant. Durant votre parcours de recrutement, sentez-vous libre de nous faire part de tout besoin spécifique ou d'aménagement nécessaire à son bon déroulé.
Infos complémentaires
8 - 21 K€ brut annuel
- Saint-Égrève - 38
- CDD
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