Référent Systèmes d'Information Métier - Finances - Achats H/F MyOrigines
Ajaccio - 2A CDI- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
En tant que Référent(e) Systèmes d'Information Métier pour les départements finances & achats, vous serez l'interlocuteur(trice) clé entre les équipes métiers, la DSI et les partenaires techniques pour garantir la performance des outils SI Finances et Achats. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
Ø Recueillir et analyser les besoins métiers des utilisateurs métiers (comptabilité, contrôle de gestion, achats, etc.) en lien avec les processus financiers et d'approvisionnement.
Ø Piloter ou co-piloter les projets d'évolution des SI métiers (ERP, outils de gestion des achats, dématérialisation, workflows de validation, etc.), de la phase de cadrage à la mise en production.
Ø Assurer la cohérence fonctionnelle entre les outils en place et les processus métiers : comptabilité, facturation, budget, engagements, référentiels fournisseurs.
Ø Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils : documentation, support fonctionnel de niveau 1/2, conduite du changement.
Ø Coordonner les actions avec la DSI (RSIM, chefs de projets, équipes techniques) et les prestataires pour garantir la qualité des livrables.
Ø Assurer un rôle de veille sur les évolutions réglementaires, technologiques et fonctionnelles dans les domaines Finances et Achats.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Ø Compétences techniques / fonctionnelles
o Bonne connaissance des processus métiers financiers et achats : comptabilité générale et analytique, contrôle de gestion, gestion budgétaire, commande/facturation, gestion des fournisseurs.
o Maîtrise des outils SI métier (Sage, Cegid...), solutions de gestion des achats, outils de dématérialisation (GED, factures électroniques), workflows de validation.
o Capacité à rédiger des cahiers des charges, des spécifications fonctionnelles et à conduire des tests (recettes)
o Connaissances en modélisation de processus, en gestion de référentiels et en analyse de données.
o Compétences en gestion de projet (méthodes agiles).
Ø Compétences transverses
o Excellente capacité d'écoute et de dialogue avec les utilisateurs métiers comme les interlocuteurs techniques.
o Capacité à travailler en mode projet, à piloter des chantiers transverses et à gérer les priorités.
o Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Ø Savoir-être
o Esprit d'analyse et de synthèse.
o Curiosité pour les innovations technologiques et réglementaires dans le domaine Finances & Achats.
o Goût pour l'amélioration continue et la recherche d'efficience.
o Sens du service et orientation "utilisateur".
Profil :
De formation supérieure (Bac +4/5) en systèmes d'information, gestion, finance, ou école d'ingénieur/commerce avec spécialisation SI, vous justifiez d'une expérience confirmée (au moins 3 à 5 ans) dans le pilotage ou le support fonctionnel de solutions SI liées aux finances et/ou aux achats.
Vous comprenez les enjeux et les contraintes des directions financières et achats, et vous êtes capable de les traduire en solutions concrètes, efficaces et adaptées. Vous êtes à l'aise à l'interface entre les métiers, la DSI et les prestataires externes.
Doté(e) d'un bon sens de l'analyse, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition. Vous aimez structurer, améliorer et accompagner le changement dans des environnements en évolution.
La connaissance d'un ou plusieurs ERP (type SAP, Oracle, Sage X3, etc.), d'outils de dématérialisation ou de gestion des achats (Ivalua, Coupa, etc.) est fortement appréciée. Une bonne compréhension des enjeux liés à la qualité des données, aux référentiels fournisseurs, ou à la conformité réglementaire (facturation électronique, contrôle interne) constitue un réel plus.
Bienvenue chez MyOrigines
MyOrigines, Pure Player incontournable de la beauté avec plus d'un million de clients répartis dans plus d'une dizaine de pays depuis plus de 15 ans. Pour cela, notre équipe d'une centaine de collaborateurs, basée à Ajaccio, relève chaque jour de nouveaux défis dans une ambiance conviviale et dynamique.
Comme notre croissance ne peut se passer de nouveaux talents, nous recherchons de nouveaux talents afin de renforcer nos équipes.
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