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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable Qualité H/F à Charleville-Mézières est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
31 929 € / an 2 661 € / mois 17,54 € / heureSalaire brut estimé
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureSalaire brut max
48 000 € / an 4 000 € / mois 26,37 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable Qualité H/F Mondelez International
- Charleville-Mézières - 08
- CDI
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Vous garantissez le déploiement efficace du programme MDLZ de gestion de la sécurité alimentaire basé sur le risque, de la conception à l'exécution, et qui couvre les fabricants internes, les fabricants externes, les fournisseurs et les accords de licence de marque.
Vos missions
Votre rôle et vos responsabilités:
- Épauler le fonctionnement de l'unité commerciale en matière de politiques globales de qualité et recueillir des informations opérationnelles pour aider à les tenir à jour
- Déployer les programmes de sécurité alimentaire dans votre sphère de responsabilité (unité commerciale/catégorie/entreprise)
- Veiller à ce que l'évaluation des risques soit utilisée comme principale approche décisionnelle pour la sécurité des produits, des processus et de la conception des emballages
- Vérifier le déploiement de la sécurité alimentaire basée sur le risque chez les fournisseurs et dans les usines et entrepôts internes comme externes.
- Soutenir la gestion efficace des défis opérationnels en matière de sécurité alimentaire dans les usines, notamment la prise de décision sur la disposition basée sur l'évaluation des risques et les conseils sur les interactions de gestion des risques avec les autorités.
- Influencer et s'associer avec vos pairs transverses, en communiquant efficacement sur la manière dont la sécurité alimentaire soutient les valeurs de notre entreprise
- Instaurer une culture de la sécurité alimentaire dans toute l'organisation
Profil et compétences
Vous avez de l'ambition, l'envie d'évoluer, de booster votre carrière et avez l'expérience et les connaissances suivantes:
- Expérience éprouvée dans la mise en place de programmes de sécurité alimentaire basée sur les risques ayant permis d'obtenir des résultats commerciaux, idéalement dans le secteur en rapide mutation des produits de grande consommation
- Capacité à influer sur la stratégie de sécurité alimentaire en fournissant des observations opérationnelles et des contributions pratiques se traduisant par un avantage commercial significatif
- Collaborateur qui peut faire avancer les choses en travaillant efficacement à travers différentes fonctions et secteurs géographiques, et avec les partenaires internes et externes
- Culture de la curiosité et esprit tourné vers l'amélioration continue
- Réseau interne qui permet de communiquer, d'influencer et de faire participer les parties prenantes de manière efficace
L'aide à la mobilité (déménagement) est-elle disponible ?
Aucune assistance à la relocalisation n'est disponible
Résumé de la business unit
Nous pensons que le talent de nos collaborateurs mérite récompense. À chaque fois que cela est possible, nous privilégions l'évolution interne au recrutement externe pour les nouveaux postes vacants. Si vous pensez que le poste vacant correspond à vos aspirations et compétences, nous vous encourageons à y postuler!
La réussite de notre entreprise repose sur le talent de ses collaborateurs.
Mondelez International adhère aux principes d'équité en matière d'emploi. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées avec attention, indépendamment de l'origine, de la couleur, de la religion, du genre, de l'orientation ou de l'identité sexuelle, de la nationalité, du handicap, du statut de vétéran protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Prêt(e) à booster votre carrière?
Nous pensons que le talent de nos collaborateurs mérite récompense. À chaque fois que cela est possible, nous privilégions l'évolution interne au recrutement externe pour les nouveaux postes vacants. Si vous pensez que le poste vacant correspond à vos aspirations et compétences, nous vous encourageons à y postuler!
SI VOUS AVEZ BESOIN D'UN SOUTIEN POUR REMPLIR VOTRE DOSSIER DE CANDIDATURE OU PENDANT LE PROCESSUS D'ENTRETIEN, VEUILLEZ CONTACTER LE RECRUTEUR
Type d'emploi
Ordinaire
Food safety
Product Quality, Safety and Compliance
Type d'emploi
Êtes-vous prêt à faire bouger les lignes chez Mondelez International ?
Rejoignez l'aventure, celle d'inventer l'avenir du snacking. Faites-le avec fierté !
- Télétravail : 2 jours par semaine + 2 jours libres par mois
- Congés : 25 jours de congés payés + RTT
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 75% au siège
- Transport : prime essence suivant nos sites
- Accès au magasin / boutique en ligne de nos produits
- Restaurant d'entreprise ou ticket restaurant suivant les sites
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique avec une personne de l'équipe recrutement
-
Entretien visio / physique avec le/la manager du poste
-
Lorsque nécessaire : entretien avec le/la directeur du pôle
-
Publiée le 09/01/2026 - Réf : R-142236
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Responsable Qualité H/F
- Charleville-Mézières - 08
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail occasionnel
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