Animateur Périscolaire - Commune de Saint Genes Champanelle H/F Fonction publique Territoriale
Saint-Genès-Champanelle - 63 CDD- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Commune de Saint-Genès-Champanelle (4 062 habitants au dernier recensement), une des 21 communes de Clermont-Auvergne-Métropole, recrute un agent technique polyvalent pour occuper un emploi non permanent, en accroissement temporaire d'activité sur le besoin de l'article L332-23 1° du CGFP, sur le grade d'adjoint technique (C1), du 01/09/2025 au 31/12/2025, renouvelable pour une durée maximale de 12 mois.
Sous l'autorité du directeur du service périscolaire, l'agent est chargé de la participation à l'élaboration ainsi qu'à la mise en place du projet pédagogique au sein des accueils de la commune. Il accueille et anime des groupes d'enfants sur le temps d'accueil de loisirs périscolaire du mercredi, du soir, du matin et sur le temps de pause méridienne.
L'agent participe à l'entretien des locaux de la collectivité notamment en effectuant le ménage des classes, couloirs et autres pièces utilisées pour l'accueil des enfants, durant les vacances scolaires (le vendredi de la deuxième semaine des vacances).
- Assurer des temps d'animation périscolaire (matin, midi et soir) dans le respect du projet pédagogique
- Participer aux temps de restauration des enfants lors de la pause méridienne (service, ménage, accompagnement des enfants, animation dans la cour, etc.)
- Contribuer à la propreté des locaux et du matériel utilisés pour l'accueil des enfants et les espaces pour le personnel (entretien des écoles, des locaux de la garderie, salle de réunion, rangement, etc.)
- Être garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants
- Participer aux temps de réunion d'équipe
- Favoriser une bonne communication entre les différents acteurs éducatifs
- Accueillir et renseigner les familles
Temps de travail : temps non complet (23h) avec coupure, temps de travail annualisé.
CDD de 4 mois renouvelable
Rémunération : grille indiciaire C 1 (échelon 1).
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Compétences théoriques et techniques :
ÉDUCATION / PSYCHOLOGIE
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les règles éducatives
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les règles de psychologie infantile et de psychologie de groupe
- Être capable de gérer les conflits entre enfants
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les règles d'hygiène infantiles
- Connaître le développement psycho moteur de l'enfant
- Être capable de repérer les signaux d'alerte de la maltraitance
ANIMATION
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les techniques d'animation de groupe
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les techniques artistiques, manuelles et ludiques
ENTRETIEN
- Connaître les risques de toxicité des produits
- Connaître et savoir mettre en ½uvre les techniques d'aménagement, de nettoyage et désinfection des lieux de vie de l'enfant et du matériel mis à disposition par la structure d'accueil
SECURITE
Connaître et savoir mettre en ½uvre les règles d'hygiène et de sécurité au travail (prévention des accidents)
Comportement et qualités personnelles attendues :
- Savoir accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
- Capacité à participer au sein d'une équipe à la mise en ½uvre des différents projets (projets de services, projets pédagogiques, etc.)
- Capacité à transmettre des informations aux différents interlocuteurs (auprès de sa hiérarchie, l'enseignant, des parents, etc.)
- Esprit d'initiative
- Capacité de travail en équipe
- Disponibilité
- Autonomie
- Capacité d'écoute auprès des enfants, fermeté si nécessaire
- Maîtrise de soi, calme, patience, chaleur humaine
Profils recherchés :
Permis B exigé
Bafa ou équivalent apprécié
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Estimation basse
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureEstimation haute
22 258 € / an 1 855 € / mois 12,23 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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