Directeur des Services Techniques - Mairie de Goven H/F Fonction publique Territoriale
Goven - 35 Fonctionnaire- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Motivé(e) par les valeurs du service public, vous dirigez et coordonnez l'ensemble des projets techniques de la collectivité. Vous pilotez l'ensemble des grands projets d'investissements et participez à la définition ainsi qu'à la mise en ½uvre des orientations stratégiques dans les domaines de l'aménagement et de la gestion du patrimoine de la collectivité. Vous avez de l'expérience dans la gestion de projets ainsi que dans le management ? Vous êtes réactif, rigoureux, organisé et savez être force de proposition ? Vous avez idéalement de l'expérience sur un poste similaire ? Alors, rejoignez Goven, une commune qui allie authenticité, nature préservée et dynamisme.
Située à 20 minutes de Rennes et à 10 minutes d'une ville de 20 000 habitants, la mairie de Goven (4 321 habitants) recherche son ou sa futur(e) Directeur (rice) des Services Techniques. Goven est une commune qui allie qualité de vie et proximité avec les pôles urbains. Facilement accessible, elle bénéficie d'une liaison directe à la voie rapide et d'un réseau de transports en commun.
Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous assurez la mise en application des objectifs fixés par la direction et êtes le garant de la mise en ½uvre des orientations stratégiques en matière d'aménagement et de gestion du patrimoine de la collectivité.
Relations de travail
* Les relations hiérarchiques : élus et la direction générale des services
* Les relations fonctionnelles : relations directes avec le responsable du centre technique (RCT), et fréquentes avec l'ensemble des services de la collectivité
* Les relations extérieures : Relations avec les fournisseurs, les entreprises, les bureaux d'études assurant la maîtrise d'½uvre, la maîtrise d'ouvrage déléguée, les prestataires de services, les délégataires, relations directes avec les usagers et le milieu associatif, relations avec les partenaires institutionnels (structures intercommunales, administrations déconcentrées, autres collectivités, etc.)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o035250702000279-directeur-services-techniques-f-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
* Savoir
Environnement juridique des collectivités territoriales
Connaissances fondamentales des techniques et de la réglementation dans les domaines des bâtiments, des espaces verts, de la voirie, de la propreté urbaine, de l'éclairage public, de l'urbanisme, de l'environnement, de la gestion des déchets, des cimetières
Modes de gestion des services publics (régie, MP, DSP, Partenariats PP, mandats, SPL, etc.)
Analyse des projets sous l'angle du développement durable
Politiques "Zéro produit phytosanitaire"
Régime juridique du domaine public et procédures relatives s'appliquant (coordination, DT et DICT)
Réglementations diverses du bâtiment (sécurité incendie, accessibilité, hygiène, qualité environnementale, énergie, etc.)
* Savoir-faire
Rapporter, animer, communiquer
Force de proposition auprès de l'autorité territoriale
Gestion et suivi des budgets et des achats
Garant de la bonne réalisation des travaux
Garant de l'application des règlements de sécurité sur les chantiers
Capacité d'organisation, d'analyse, de synthèse et de rédaction
Maîtrise des outils informatiques et nouvelles technologies (bureautique, messagerie, internet...)
Qualités de management et d'autorité
* Savoir-être
Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité
Qualités humaines et relationnelles, sens du travail en équipe, sens du service public
Organisé, autonome, rigoureux et méthodique
Disponible
Contraintes du poste
* DEPLACEMENTS
Travail en bureau et sur le terrain ; Déplacements fréquents
* MOYENS MIS A DISPOSITION DU POSTE
Bureau individuel en mairie, poste informatique mobile, téléphone fixe et portable, véhicule de service
* CONTRAINTES ET DIFFICULTES SPECIFIQUES
Horaires parfois irréguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations de service
Respect impératif de délais, risques contentieux, grande réactivité, grande disponibilité
Contraintes budgétaires de plus en plus fortes
Evolutions réglementaires
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