Conducteur de Travaux H/F Eiffage Energie Systèmes
Chanteloup-les-Vignes - 78 CDI- Bac +2
- BTP
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Vos missions
Pour la DR I2S, l'entité Automation Défense Systèmes (ADS), spécialisée dans la conception, l'intégration et la réalisation de projets clé en main pour l'automobile, la défense nationale ou diverses industries de proximité et située à Poissy (Chanteloup les Vignes, 78) recrute :
Conducteur de travaux électricité (F/H) - CDI
Au sein de notre centre de travaux de Chanteloup-les-Vignes composé d'une dizaine de collaborateurs, vous piloter, organiser et suivez les différents moyens techniques (matériel) et humains (internes et externes) nécessaires à la réalisation des travaux d'un ou plusieurs chantiers en garantissant le respect des délais, des coûts, de la qualité, des règles de sécurité et d'environnement.
VOS MISSIONS
Sous la responsabilité du responsable de l'agence et sur le périmètre de l'Ile de France, vos missions consistent à :
Préparer le chantier
- Prendre connaissance du chantier (réunion d'enclenchement, documents contractuels, dossier technique d'exécution, visite du site, consignes QSE...).
- Participer à la définition des modes opératoires spécifiques et à l'analyse des risques (PPSPS, PDP, Environnement chantier...).
- Etablir les déboursés des approvisionnements (matériels, fournitures, matériaux et/ou outillages).
- Décomposer le planning des activités en tâches à réaliser.
- Identifier les moyens humains et matériels nécessaires.
Piloter le chantier
- Transmettre les consignes et objectifs au personnel intervenant (organisation, délais de réalisation, utilisation du matériel).
- Organiser l'approvisionnement en matériel dont EPI, EPC, fourniture, matériaux, les emplacements d'engins et les zones de stockage.
- Respecter le dossier d'exécution.
- Réaliser le suivi du planning, du budget d'heures et proposer des solutions si écart.
- Contrôler la conformité d'exécution des réalisations (internes, sous-traitants, prestataires.) en fonction des documents d'exécution.
- Rendre compte de l'activité des chantiers à sa hiérarchie (avancement, écarts sur les coûts et délais, moyens humains et techniques, matériel, retour clients et sécurité, etc.).
- Apporter un appui technique au personnel d'exécution.
- Participer aux réunions de chantier.
- Se coordonner avec l'ensemble des acteurs du chantier (BE, Conduite d'activité, RA, autres corps d'état...).
- Gérer les actions nécessaires à la levée des réserves (y obtenir l'attestation de fin de travaux).
Manager les équipes
- Accueillir les nouveaux arrivants (salariés, intérimaires).
- Manager une équipe (diriger, déléguer, contrôler, recadrer, féliciter, motiver).
- Assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe.
- Réaliser les entretiens individuels et/ou professionnels
Le tout dans le respect et l'application de la politique QSE.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien RH
-
Entretien avec le manager opérationnel
-
Entretien avec le N+2
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Votre profil
Au regard des prescriptions figurant dans l'annexe 3 de l'instruction générale interministérielle n°1300, le candidat doit se conformer aux exigences de l'instruction.
Formation
Issu(e) d'une formation technique, vous êtes diplômé(e) dans le domaine de l'électrotechnique.
Expérience
Vous bénéficiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum dans un poste similaire, dans l'industrie et le tertiaire, pour vous adapter rapidement à ce poste.
Compétences
Vous maitriser la distribution électriques CFO/CFA. Une connaissance en HTA serait un plus.
Votre rigueur, votre méthode et votre aisance relationnelle sont des atouts essentiels pour une intégration réussie à ce poste.
Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
#EspritDeFamille
Raisons de nous rejoindre
-
Actionnariat salarié
-
Télétravail
-
Prime de vacances de 30% (BTP)
-
Véhicule de fonction selon le niveau de management
-
Intéressement / Participation
-
RIE ou ticket restaurant ou panier repas selon la localisation
Bienvenue chez Eiffage Energie Systèmes
À propos de nous
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de 38 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 7,2 milliards d'Euros en 2024. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.
Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.
Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.
Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite, un Groupe à l'esprit de famille unique.
- #EspritDeFamille
- #Together
- #TousDifférents
- #BasCarbone
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Chanteloup-les-Vignes
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heureEstimation haute
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
- Chanteloup-les-Vignes - 78
- CDI
Pour les postes éligibles :
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