Alternant Assistanttechnique H/F Ocea Smart Building

Vous recherchez une alternance en tant qu'Assistant(e) Technique, et êtes disponible à partir de septembre 2025. Vous intégrez une formation de type Licence professionnelle chargé d'affaires énergétique du bâtiment.

Votre rigueur, votre capacité d'analyse et de synthèse, ainsi que votre sens de l'organisation sont indispensables à la réussite de vos missions.

Votre capacité à travailler en équipe et en mode transverse avec différents services seront des atouts.

Une maîtrise du Pack Office, notamment Excel est fortement apprécié.

Le groupe OCEA c'est avant tout une folle aventure depuis plus de 30 ans. Entreprise à taille humaine où règne bonne ambiance et efficacité, et des collaborateurs investis pour la protection de l'environnement. C'est beau !

NOTRE ACTIVITE

NOS CLIENTS
- Gestionnaires d'immeuble tertiaire
- Syndics & Copropriétés
- Bailleurs Sociaux
- Promoteurs

NOTRE MISSION
- Proposer des services clés en main à nos clients
- Conseil en amélioration en performance énergétique des bâtiments
- Gestion des consommations d'eau et d'énergie
- Solutions IOT et décarbonation du bâtiment

NOTRE OBJECTIF
- Permettre à nos clients d'améliorer la performance durable de leur patrimoine et d'y associer des services innovants

• Matériel de qualité
• Locaux modernes
• Parcours d’intégration
• Un environnement de travail passionnant et stimulant
• Partage des Valeurs de l’entreprise
• Accord RSE
• Formations professionnelles et évolution de votre carrière
• Temps de travail et RTT, organisation Télétravail possible
• Comité Social et Economique
• Mutuelle familiale
• Expertises du groupe sur un marché porteur
• Convivialité : afterworks, team building...
• Ticket Restaurant

Groupe OCEA est une société dynamique, innovante, conviviale où la bonne humeur et l'esprit d'équipe sont
présents au quotidien.
Elle vous propose :
Un Groupe, 3 expertises sur un marché porteur
Un accord RSE et un Accord Télétravail
Un parcours d'intégration
Un environnement de travail passionnant et stimulant
Un plan de développement individualisé avec la possibilité d'évoluer en interne
Un Comité Social et Économique
Une carte tickets restaurant
Une mutuelle familiale et une surcomplémentaire santé
Une prise en charge des frais de transport public à hauteur de 90%.