Agent d'Accueil Polyvalent H/F Office du Tourisme
Saint-Lary-Soulan - 65 CDD- 1 808,10 € / mois
- 2 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Rejoignez l'Office de Tourisme de Saint-Lary-Soulan en devenant agent d'accueil polyvalent H/F des structures touristiques, culturelles et sportives.
POSTE NON LOGÉ.
MISSIONS
Vous êtes au contact des clients et travaillez en équipe de 2 à 4 collaborateurs-trices.
Vous gérez l'accueil et le renseignement du public, la vente, l'encaissement et la tenue de caisse, la mise à jour de l'information.
PROFIL
Vous devez être capable de :
- Favoriser une communication positive et enthousiaste de la destination « Saint-Lary ».
- Accueillir, informer, conseiller et traiter les demandes des clientèles.
- Mettre à jour tous les supports d'information.
- Vendre les produits de la boutique et effectuer les opérations de la caisse.
- Participer à l'entretien des différents espaces public et privé du bâtiment d'accueil de la piscine et des tennis.
- Identifier les éventuels disfonctionnements (sèche-cheveux, casiers, etc.) et les signaler au responsable.
- Veiller au respect de la démarche qualité dans le processus d'accueil de l'Office de Tourisme.
- Participer à la promotion de la destination Saint-Lary.
POSTE
Vous travaillez de juillet à août.
Poste non logé.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 4 Mois - vente/commerce
Compétences : Caractéristiques de l'offre touristique, Sélectionner les produits touristiques selon la demande du client et lui en présenter les caractéristiques (centres d'intérêt, formalités, tarifs...), Développer et fidéliser la relation client
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autres services de réservation et activités connexes
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
- Saint-Lary-Soulan - 65
- CDD
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