

Expert Technique Contrats et Marchés - CDD H/F Caf du Rhône
Lyon 3e - 69 CDDSuper recruteur
- 30 894 € / an
- 7 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rattachés à la Direction des ressources logistiques et innovation, les services généraux recherchent un expert technique contrats et marchés H/F pour leur secteur achats, marchés et logistique.
Les services généraux ont pour mission de maintenir et d'optimiser, dans les domaines mobilier et immobilier, l'environnement de travail des salariés ainsi que les espaces d'accueil des différents usagers.
L'expert technique contrats et marchés contribue par son niveau d'expertise à l'optimisation de la gestion des biens et services de l'organisme en veillant à la qualité et la fiabilité des procédures de contrats et marchés publics.
Vous allez...
- Intervenir sur la dimension marchés publics, recueillir les besoins auprès des services internes et participer à l'élaboration de marchés en collaboration avec les experts et les services demandeurs (conseil, rédaction des pièces, publication, notifications).
- Être en charge des tâches administratives suivantes : courrier, suivi et publication des remontées statistiques sur les sites ucanss.fr et marches-publiques.gouv, création des pièces administratives, gestion des clauses sociales, des attestations fiscales et sociales.
- Assurer l'enregistrement et le suivi des contrats sur un logiciel dédié, réaliser le suivi des assurances et des archives du secteur marché.
- Participer en renfort, à diverses activités des services généraux, en fonction des besoins
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV
-
Tests à distance et/ou test de personnalité
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Entretien en présentiel avec un RH et un manager métier sur le site de Lyon 3ème
-
Embauche !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous avez...
- Un diplôme de niveau Bac +2 en droit avec idéalement une spécialisation en droit et procédures des marchés publics.
- Des capacités rédactionnelles et une bonne maîtrise des outils bureautiques (office 365).
- Une première expérience dans ce domaine serait un plus.
Vous êtes...
- Autonome dans le suivi des activités, la formalisation des besoins, la recherche de fournisseurs et le respect des échéances.
- Rigoureux, animé par le travail en équipe et reconnu pour votre aisance relationnelle.
- Doté de capacités de coordination et d'adaptation.
Raisons de nous rejoindre
-
Cadre de travail agréable desservit par tous types de transport
-
Flexibilité des horaires en faveur de la conciliation vie pro/perso
-
13° et 14° mois - Intéressement
-
Télétravail (conformément au protocole d’accord)
-
Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75%
-
Complémentaire santé – Prévoyance
-
Carte restaurant d'une valeur de 11,52€ (part employeur de 60%)
-
CSE œuvres sociales attractives
Bienvenue chez Caf du Rhône
La caisse d'allocations familiales du Rhône est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle emploie un peu plus de 1000 salariés et gère plus de 435 000 foyers allocataires.
La direction conduit un projet d'entreprise nommer Confluence qui s'articule autour de quatre ambitions majeures et qui s'appuie sur la symétrie des attentions et la participation active des acteurs de la Caf. Intégrer la Caf du Rhône, c'est travailler et aussi télétravailler dans une Caf de grande taille régulièrement sollicitée pour des travaux nationaux et régionaux, en lien avec de nombreux interlocuteurs et partenaires dont le Département, la Région et la Métropole.
Rejoignez un employeur socialement responsable, particulièrement engagé dans l'optimisation de la qualité de vie au travail de ses salariés.
Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf du Rhône soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
Votre garantie, un processus clair et transparent :
Date limite de candidature : 18/07/2025
Après une pré-sélection sur dossier :
En amont de l'entretien, vous serez convié à passer un test de personnalité en ligne
Entretien en présentiel : 23/07/2025
CDD remplacement de 7 mois renouvelable selon durée de l'absence
Rémunération et avantages :
Prise de fonction : 01/10/2025
Poste situé à Lyon 3ème
Salaire mensuel Brut de 2206 € versé sur 14 mois (soit 30894 € annuel Brut)
Ticket restaurant : 11,52€ par jour travaillé
Parcours d'intégration
Flexibilité des horaires
Frais de transports en commun : 75% de prise en charge
Complémentaire santé - Prévoyance
CSE oeuvres sociales attractives
Super recruteur
- Lyon 3e - 69
- CDD
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