Chargé de Programmes Immobiliers - Réhabilitation H/F Equinoxe Capital
Roquevaire - 13 CDI- 40 000 € / an
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Équinoxe Capital est une structure récente et à taille humaine, née de la volonté d'apporter un regard neuf sur la réhabilitation d'actifs tertiaires. Notre équipe pluridisciplinaire s'est constituée autour d'un socle de valeurs fortes : la proximité et la bienveillance.
Depuis notre création, nous avons lancé plusieurs programmes de réhabilitation de bureaux et logements destinés aux locations saisonnières. Chacun de ces projets témoigne de notre capacité à allier rigueur technique et approche collaborative : nous gérons en interne une équipe d'ouvriers et de techniciens pour assurer un suivi direct, et délivrer des chantiers de qualité, dans les délais.
Chez Équinoxe Capital, l'ambiance est conviviale et stimulante : chacun(e) est encouragé(e) à prendre des initiatives et à partager ses idées. Nous veillons à instaurer un climat de travail où la confiance et la transparence sont au coeur des relations, tant entre collègues qu'avec nos partenaires.
Rejoindre Équinoxe Capital, c'est intégrer une aventure entrepreneuriale : vous évoluerez dans une petite équipe dynamique, où chaque contribution a un impact direct sur la réussite des projets et sur la croissance de l'entreprise. Si vous cherchez un environnement où l'esprit startup rime avec exigence et bienveillance, bienvenue chez nous !
Vos missions
En maîtrise d'ouvrage directe, vous prenez en charge de A à Z plusieurs opérations de réhabilitation tertiaire (bureaux, commerces, hôtellerie) :
- Programmation & planification : élaboration des études de faisabilité, budget prévisionnel, jalons clés
- Coordination opérationnelle : pilotage d'une équipe interne d'ouvriers et techniciens (pas d'appels d'offres ni de mise en concurrence) et des partenaires externes (architectes, bureaux d'études, exploitants)
- Suivi technique & conformité : respect des normes ERP (PMR, sécurité incendie), contrôles qualité chantier et levée des réserves
- Gestion financière & contractuelle : suivi budgétaire en continu, négociation et rédaction des contrats de maîtrise d'oeuvre, de travaux et des conventions d'exploitation
- Reporting & pilotage : tableaux de bord synthétiques (avancement, coûts etc.) comités de pilotage bi-hebdomadaires
Vos déplacements
Suivi simultané de plusieurs programmes répartis sur différents secteurs géographiques : déplacements ponctuels selon les besoins de chaque site, et pilotage à distance lorsqu'un intervenant est présent sur place.
Votre profil
- Formation : Bac +5 : école d'ingénieur, master Développement Immobilier ou équivalent
- Expérience : 2 à 4 ans en conduite d'opérations de réhabilitation tertiaire (bureaux, commerces, hôtellerie), idéalement en PME
Compétences :
- Lecture de CCTP et maîtrise des normes ERP tertiaire
- Reporting simplifié et esprit de synthèse
- Lecture et analyse des documents d'urbanisme
- Savoir-être : autonomie, adaptabilité, sens du terrain, aisance relationnelle
- Langues : français courant
Rémunération & avantages
- Rémunération brute annuelle : à partir de 40 000 € (13ème mois inclus), selon profil et expérience
- Avantages sociaux : 6 semaines de congés payés, forfait jours, horaires variables, télétravail occasionnel, tickets restaurant, mutuelle.
- Culture d'entreprise : structure légère, prise d'initiative encouragée, forte cohésion d'équipe
Lieu : Siège à Roquevaire (13) / bureau Aubagne (13)- télétravail possible
Statut : Cadre, forfait jours - CDI, temps plein
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Gestion de projets immobiliers, Planifier les différentes phases du projet immobilier
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Gestion de fonds
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Roquevaire - 13
- CDI
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