Assistant Socio-Éducatif H/F Departement de la Haute-Marne
Chaumont - 52 CDD- 2 600 - 2 800 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Diplôme D'ETAT ES, ASS ou CESF OBLIGATOIRE
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable de circonscription, l'assistant(e) socio-éducatif intervient, au sein du pôle parentalité. Il/elle accompagne les personnes en difficulté à retrouver ou à développer leur autonomie, leur parentalité.
Accompagnement social des familles
- Suivis sociaux renforcés (intervention intensive sur un temps déterminé pour réaliser des objectifs précis)
- Accompagnements sociaux nécessitant une vigilance et un soutien pour éviter une dégradation de la situation personnelle et/ou familiale
- Détermination et suivi des objectifs des accompagnements, en complémentarité des professionnels de la circonscription d'action sociale et des partenaires.
Soutien à la parentalité et protection de l'enfance
- Recueil et évaluation ponctuelle, des informations préoccupantes relatives aux mineurs, réalisation d'enquêtes sociales
- Interventions auprès des enfants confiés et des familles, dans le cadre des missions de prévention et de protection de l'enfance, en collaboration avec les professionnels de la circonscription d'action sociale (responsable, référents ASE, PMI) et les partenaires.
Elaboration et participation aux projets d'actions collectives
Analyse des besoins sociaux de son secteur et développement du travail pluridisciplinaire et du partenariat local
Missions complémentaires
- Permanence sociale en rotation avec les autres agents de la CAS
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez Departement de la Haute-Marne
Conseil Départemental de la Haute Marne
Direction des Ressources Humaines
1, rue du commandant Hugueny
CS 62127
52905 CHAUMONT CEDEX 9
*** Les candidatures n'ayant pas CV et LETTRE DE MOTIVATION ne seront pas étudiées***
- Chaumont - 52
- CDD
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Recherches similaires
- Emploi Assistant socio éducatif
- Emploi Social
- Emploi Saint-Dizier
- Emploi Langres
- Emploi Bourbonne-les-Bains
- Emploi Chalindrey
- Emploi Joinville
- Emploi Fayl-Billot
- Emploi Nogent
- Emploi Wassy
- Emploi Val-de-Meuse
- Emploi Valcourt
- Emploi AES
- Emploi Assistant social
- Emploi Animateur social
- Emploi Travailleur social
- Emploi AVS
- Entreprises Social
- Entreprises Assistant socio éducatif
- Entreprises Chaumont
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Travail social
- Emploi Centre social
- Emploi Fonction publique Chaumont
- Emploi Collectivités Chaumont
- Emploi Fonction publique territoriale Chaumont
- Emploi Cdd Chaumont
- Emploi Accompagne Chaumont
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}