Plan04 - Adjoint du Chef de Service Planification Urbaine H/F Fonction publique Territoriale
Toulon - 83 Fonctionnaire- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
- Participer à la conduite des études et procédures en matière de planification urbaine.
- Veiller à la cohérence des projets ou procédures avec la politique de la collectivité.
- Appui au chef de service planification urbaine de la Métropole dans les procédures d'élaboration, de révision et de modification des documents d'urbanisme et de planification (PLU, SPR, RLP) sur les 12 communes de la Métropole
- Suivi des études nécessaires aux documents d'urbanisme en lien avec les bureaux d'études/agence d'urbanisme
- Suivi du travail d'élaboration du RLPi et de préfiguration du PLUi
- Elabore les délibérations et actes nécessaires à la prise de décision des élus
- Articule et contrôle la cohérence entre les documents de planification d'échelles et d'objets différents sur son secteur
- Suivi de la mise en ½uvre et organisation des modalités d'évolution des documents d'urbanisme
- Contrôle la cohérence des projets de la collectivité ou des personnes publiques associées avec les orientations des documents de planification
- Formule des propositions dans le cadre de la révision des documents d'urbanisme
- Participe à la concertation avec le public.
Le profil recherché
Les « savoirs » :
- Connaissances des problématiques urbaines,
- Connaissance des notions de développement durable des projets urbains,
- Orientations politiques de la collectivité,
- Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques de l'aménagement,
- Réglementation de l'urbanisme et de l'aménagement : droit des sols, habitat, environnement, transports déplacements,
- Informer les responsables des contraintes techniques,
- Structuration de bases de données géographiques,
- Bases de données et information géographique,
- Enjeux de territoire.
Les « savoir-faire » :
- Réaliser un diagnostic de l'aménagement du territoire,
- Conduire une analyse des besoins de la collectivité en matière d'actions environnementales au vu du contexte réglementaire,
- Intégrer, dans ses analyses, les problématiques des différents services spécialisés internes et des prestataires extérieurs publics et privés,
- Suivre les évolutions réglementaires, les traduire en actions territoriales, déterminer les procédures et les financements correspondants,
- Intégrer les enjeux du développement durable du territoire dans les documents de planification.
Les « savoir-être » :
- Sens du relationnel, esprit d'équipe,
- Sens de l'initiative,
- Rigueur.
- Toulon - 83
- Fonctionnaire
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