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Cadre Socio-Éducatif Filière Rééducation H/F AP-HP
- Paris 12e - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public hospitalier
Détail du poste
MétierManagement socio-éducatifType de contratTitulaire ou CDIRémunérationEn fonction du profil du candidatService d'affectationService social auprès des patientsPrésentation du service
GROUPE HOSPITALIER AP-HP Sorbonne Université
La DQGREP regroupe les services de la Qualité et Gestion des Risques, les Chargés des relations avec les Usagers et les Associations, le Service Social des patients et les services supports (archives, standards, accueil, centres d'appels) sur les 6 sites du supra-GH, Sorbonne Université
Le Service social est un service transversal sur les 6 sites du supra-GH. Il est composé d'un cadre supérieur socio-éducatif, 7 cadres socio-éducatifs (CSE), 141 Assistants Sociaux des Usagers (ASU), 46 secrétaires.
Présentation du site -Hôpital Rothschild/Saint Antoine
COMPOSITION DE L'EQUIPE
1 CSE qui coordonne un effectif de professionnels composé de13 ASE et (6 secrétaires sociales mutualisées avec Saint Antoine)
LIAISON HIERARCHIQUE DIRECTE (N+1)
-Responsable du Service Social HospitalierGH : Patricia JOHN-BAPTISTE
LIAISON HIERARCHIQUE N+2
Direction de la Qualité, Gestion des Risques et Expérience Patients
- Loïc CARBALLIDO, Directeur
- Paul REMOND, Directeur adjoint
LIAISONS FONCTIONNELLES
-Chefs de DMU et de service, CP DMU et cadres supérieurs de santé, cadres de santé des services cliniques, directions fonctionnelles du GH
Vos missions
- Conseil aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité
- Définition et mise en oeuvre de la politique spécifique à son domaine d'activité
- Encadrement d'équipe, gestion et développement des personnels (conseil technique, Bonne maitrise des dispositifs de protection des majeurs vulnérables/animation/validation des écrits professionnels/gestion des plannings)
- recrutement et évaluation des personnels et de leur activité- répartition des ressources et moyens dans l'unité -veille sociale
- Information et conseil auprès des personnels / utilisateurs / usagers, relatif au domaine d'activité
- Organisation et animation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées, groupes de travail et groupes projet
- Recensement et analyse des besoins des utilisateurs, spécifiques à son domaine
Activités Spécifiques :
- Animation de la commission des séjours complexes en binôme avec la CSE de Saint Antoine
- Participation au développement du partenariat local(EHPAD, DAC, Espace autonomie)
- Participation au staff médicosocial du service de médecine afin de repérer, flécher et orienter les patients susceptibles d'être transférés vers le service de rééducation de RTH, dans une logique de continuité et de coordination des prises en charge sociales entre les deux sites.
Fiche de poste évolutive en fonction des besoins du service.
Profil recherché
Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social
CAFERUIS + concours de cadre socio-éducatif (décret N°2019-54 du 30/01/2019)
Expériences en milieu hospitalier souhaitées
Schéma horaireJourTemps de travailAdministratif - ForfaitHoraires de travailCadre au forfaitTélétravailOuiVos avantages à l'AP-HP
- Prime de service versée en juin et en décembre (équivalent d'un 13eme mois) et surprime en décembre
- Possibilité de télétravail 2 jours par mois
- Un plan de formation très attractif (DU, MASTER...)
- Droit à congé : 44 jours par an (CA + RTT)
- Possibilité de logement APHP
- Les oeuvres sociales pour le personnel avec l'AGOSPAP
- Selfs
ATTRACTAVITE DU POSTE :
- Appui technique de l'encadrement supérieur
- Travail en grande autonomie avec les équipes sociales
- Dynamisation du travail par une approcher transversale avec l'ensemble de l'équipe d'encadrement du GH Sorbonne
- Réunion mensuelle de l'équipe d'encadrement sous l'impulsion de l'encadrement supérieur.
- Participation à l'élaboration de projets (GAP, attractivité et fidélisation des agents du SSH)
- Elaboration du projet du rapport d'activité annuel du SSH pour la filière gériatrique.
- Travail en mode "projet" avec les équipes sur des thématiques innovantes (Prime d'engagement collectif)
Description de l'hôpitalSitué à Paris (12è arrondissement), l'hôpital Rothschild est spécialisé dans la prise en charge des personnes âgées quels que soient leur(s) pathologie(s) et leur niveau de dépendance. L'hôpital dispose notamment de services spécialisés dans la rééducation, l'odontologie et l'ORL.Référence de l'offre2025-16801
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Cadre Socio-Éducatif Filière Rééducation H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
45 000 € / an 3 750 € / mois 24,72 € / heureSalaire brut max
55 000 € / an 4 583 € / mois 30,22 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Publiée le 02/10/2025 - Réf : 694579
Cadre Socio-Éducatif Filière Rééducation H/F
- Paris 12e - 75
- CDI
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