Enseignant Spécialisé H/F I.M.E. la Pepiniere
Seclin - 59 CDI- 1 802 - 3 000 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
CAP Inclusion est un dispositif innovant qui vise l'accompagnement individuel de jeunes, en 1 pour 1, âgés de 2 à 20 ans, avec un taux d'incapacité reconnu à plus de 80 %, sur tous leurs lieux de vie.
Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) issu(e) d'un cursus orienté vers la pédagogie, les sciences de l'éducation ou l'accompagnement éducatif, disposant d'une expérience confirmée dans l'accompagnement de jeunes présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA) ainsi qu'une bonne maîtrise de la gestion des troubles du comportement.
Vos missions : En lien avec le jeune, vous serez amené(e) à :
Accompagner le jeune dans tous les actes de sa vie quotidienne en autonomie
Mettre en oeuvre des actions éducatives nécessaires à la réalisation des objectifs définis dans le projet individualisé, en respectant les approches recommandées de l'éducation structurée et les recommandations de la Haute Autorité de Santé
Organiser des activités éducatives et ludiques en vue de stimuler, développer ou consolider les capacités affectives, cognitives, physiques, artistiques, sociales et citoyennes des personnes, en lien prioritairement avec le milieu ordinaire
Accompagner à l'école, assurer un soutien scolaire, et intervenir dans tous les milieux de droit commun (centre aéré, loisirs, soins)
Travailler en articulation avec les membres de l'équipe ressource et la famille
Collaborer avec les différents partenaires extérieurs évoluant autour de l'enfant ou de l'adolescent
En lien avec la famille :
Apporter un soutien et un accompagnement adaptés à la famille
Proposer des moments de répit à domicile
Reconnaître et s'appuyer sur l'expertise parentale dans une volonté de cohérence éducative
Interventions possibles le week-end
Moyens mis à disposition :
Véhicule de service lors des accompagnements
iPad
Téléphone professionnel
Carte bancaire professionnelle
Conditions :
Convention collective CCN66
Avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, etc.)
Mutuelle d'entreprise
Poste éligible à la prime Laforcade 2
Candidature ouverte aux moniteurs éducateurs
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Renseigner des supports d'évaluation scolaire, Utilisation des outils numériques
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Seclin - 59
- CDI
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