Approvisionneur H/F L'Industrie recrute

Détail du poste

Poste basé en Picardie Maritime à FRESSENNEVILLE (80390) et à pourvoir dès que possible.

THIRARD est un acteur incontournable depuis maintenant plus de 100 ans dans le domaine de la Serrurerie.

L'entreprise est l'entité historique d'un groupe désormais présent à l'international, qui emploie plus de 500 collaborateurs dans le monde et réalise un chiffre d'affaires de l'ordre de plus de 60 M€.

Si vous souhaitez intégrer une structure familiale à taille humaine et renforcer les équipes d'une organisation en pleine expansion, avec des projets ambitieux, nous vous proposons le poste suivant : Approvisionneur H/F

Sous la responsabilité de la Directrice Achats et Approvisionnements ainsi que de la Responsable Approvisionnements, vos principales missions consisteront à :
- Analyser les ruptures et les besoins,
- Passer les commandes dans l'ERP,
- Assurer l'anticipation et l'optimisation des approvisionnements,
- Effectuer le suivi et le traitement administratif des commandes dans l'ERP,
- Suivre et valider le flux de facturation avec les fournisseurs,
- Suivre les transports, planifier les livraisons,
- Analyser le respect des délais par les fournisseurs,
- Assurer un support dans le suivi des non-conformités fournisseurs,
- Assurer le suivi des comptes de tournures,
- Contribuer à la mise à jour ainsi qu'à l'optimisation des procédures, indicateurs, outils, processus et veiller à leur application,
- En cas de besoin de renfort, lancer des consultations prix,
- Réaliser le reporting de son activité à la Directrice Achats et Approvisionnements ainsi qu'à la Responsable Approvisionnements et les alerter en cas de dysfonctionnement.
- De préférence titulaire d'un titre, d'une formation ou d'un diplôme de niveau Bac +2 à 5 dans les domaines Supply chain, Achats ou Logistique,
- Une première expérience dans un poste similaire acquise dans un environnement industriel,
- Des connaissances développées des concepts, outils et méthodes liés aux approvisionnements,
- Une bonne vision du cycle de vie d'un produit, des flux et des mouvements de stocks,
- Doté(e) de la fibre technique,
- Une bonne maîtrise de l'Anglais, des outils informatiques (Pack Office) et du fonctionnement d'un ERP,
- Un bon relationnel ainsi qu'un goût prononcé pour le travail en équipe et la communication,
- Proactif(ve), méthodique, dynamique, autonome, agile, consciencieux(se), organisé(e) et rigoureux(se).

Des formations pourront être réalisées en fonction du profil, de ses compétences et des logiciels maîtrisés.

Rémunération annuelle : 34 à 36 K€ négociable et évolutive selon profil et expérience.