Responsable Pedagogique Ims Academie H/F CHU Bordeaux
Pessac - 33 CDD Temps partiel- Télétravail partiel
- 1 an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public hospitalier
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Contexte
Le CHU de Bordeaux recrute un responsable pédagogique pour son organisme de formation continue, l'IMS Académie, afin de piloter et développer notamment les périmètres suivants : métiers des secteurs médico-social et technique.
Inscrite au sein de l'Institut des Métiers de la Santé réunissant les 14 écoles et instituts de formation initiale du CHU de Bordeaux, l'IMS Académie propose une offre de formation continue à destination de l'ensemble des corps professionnels des secteurs sanitaire et médico-social.
Axé autour du soin, le champ de l'IMS Académie s'enrichit également d'actions autour des soft skills et du management afin d'accompagner l'évolution des pratiques et des parcours professionnels tout au long de la carrière.
L'IMS Académie forme chaque année plus de 6000 stagiaires et propose, en complément de son catalogue inter-entreprises, des événements d'envergure (colloques, séminaires).
Missions
Directement rattaché à la responsable de l'IMS Académie, le responsable pédagogique aura comme mission de contribuer au rayonnement du CHU de Bordeaux, par le pilotage, la coordination et le développement pédagogique et commercial du portefeuille de formations continues confié.
Il intégrera une équipe pédagogique composée de trois responsables et s'inscrira dans une démarche d'innovation et de valorisation de l'offre de formation continue du CHU de Bordeaux auprès de ses clients internes et externes. Expert reconnu en ingénierie pédagogique et de formation, il est force de proposition et d'innovation.
Activités principales
Définir les axes de développement du portefeuille de formations continues confié, en lien avec la direction de l'IMS Académie et son comité pédagogique, en s'inscrivant dans une démarche de benchmark et d'innovation,
Piloter le développement de ce portefeuille et en optimiser le chiffre d'affaire,
Représenter l'IMS Académie auprès de ses clients et partenaires et faire vivre ce réseau,
Analyser les besoins de formation exprimés par les clients et proposer des réponses pédagogiques adaptées, en lien avec les animateurs des formations et la cellule Qualité et Appui pédagogique de l'IMS Académie,
Participer à la définition du budget de la formation, en lien avec la coordination administrative et financière de l'IMS Académie,
Recruter et évaluer les animateurs des formations,
Définir les actions de communication nécessaires à la promotion de son portefeuille, en accord avec le chargé de développement de l'IMS Académie,
Suivre, en coordination avec l'équipe administrative de l'IMS Académie, la réalisation des actions de formation du portefeuille alloué ainsi que le résultat des évaluations,
Réaliser une veille sur les thématiques du portefeuille d'actions alloué,
Respecter les normes du référentiel Qualiopi et la démarche qualité de l'IMS Académie,
Réaliser le bilan annuel de son activité pour communication à la direction de l'IMS Académie.
Activités secondaires
Contribuer au comité pédagogique et scientifique de l'IMS Académie,
Contribuer à la démarche qualité de l'IMS Académie,
Contribuer aux comités pédagogiques des événements (colloques, séminaires) de l'IMS Académie,
Animer des formations.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Compétences souhaitées :
Expérience significative exigée dans le domaine de la formation continue et le pilotage pédagogique et commercial de dispositifs d'envergure (5 ans minimum),
Très bonne connaissance de l'écosystème local et national du secteur de la formation continue,
Capacité à mobiliser et développer un réseau,
Grande aisance relationnelle et très bonne relation client.
Conditions :
Ouverture aux contractuels(CDD d'1 an puis CDI) et aux fonctionnaires
Pessac - Site Xavier Arnozan - Possibilité de 2 jours de télétravail après 6 mois d'exercice
Bienvenue chez CHU Bordeaux
Situé dans une ville attractive, proche du bassin d'Arcachon et des Pyrénées, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine, classé parmi les premiers au classement des CHU de France, le Centre hospitalier universitaire de Bordeaux assure ses missions de soin, de recherche, d'enseignement et de prévention au bénéfice de la population de la Métropole de Bordeaux et de sa région environnante.
Fort de 14500 agents et plus de 180 métiers, il regroupe ses activités sur trois sites hospitaliers, les groupes hospitaliers Pellegrin et Saint-André à Bordeaux et le groupe hospitalier Sud à Pessac. Etroitement liés à l'Université de Bordeaux, ils participent de manière constante à la formation médicale, chirurgicale, pharmaceutique et odontologique de la région ainsi qu'à la recherche fondamentale en liaison avec les unités INSERM et CNRS avec des nouvelles techniques innovantes.
Le Groupe Hospitalier Sud est le plus récent des trois sites hospitaliers du CHU de Bordeaux. Il dispose de 4 implantations géographiques : trois à Pessac : l'hôpital Haut-Lévêque, l'hôpital Xavier Arnozan, l'EHPAD Les jardins de l'alouette ainsi que l'EHPAD de Lormont.
- Pessac - 33
- CDD
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