Technicien Méthodes Chaudronnerie H/F Step Up
Thionville - 57 CDIOffre d’une ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 - 35 000 € / an
- BEP, CAP
- Secteur informatique • ESN
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Votre mission
Rattaché(e) au Responsable Méthodes ou au Responsable de Production, vous êtes l'interface entre le bureau d'études, l'atelier et la production.
Votre objectif : optimiser les procédés de fabrication en chaudronnerie, garantir la qualité, réduire les coûts et sécuriser les délais.
Vos principales responsabilités
Analyser les plans techniques et définir les gammes de fabrication (découpe, pliage, soudure, assemblage, contrôle).
Déterminer les temps de fabrication, les moyens nécessaires et optimiser les flux.
Élaborer les dossiers de fabrication, fiches suiveuses, instructions de travail.
Participer à l'industrialisation des nouveaux produits ou prototypes.
Assurer un support technique aux ateliers et résoudre les problèmes de non-conformités.
Proposer des améliorations continues en termes de process, qualité, sécurité et coûts.
Collaborer avec les achats pour la définition des besoins en outillage et matières premières.
Contribuer à la mise en conformité des méthodes avec les exigences qualité (ISO 9001, EN 1090, etc.).
Le profil recherché
Profil recherché
Formation : Bac +2/3 en chaudronnerie industrielle, génie mécanique ou équivalent (BTS CRCI, DUT GMP, Licence Pro).
Compétences techniques : Très bonne lecture de plans, connaissance approfondie des procédés de chaudronnerie (acier, inox, aluminium), maîtrise des logiciels de CAO (SolidWorks, AutoCAD), FAO (type TopSolid, Lantek), ERP.
Savoir-faire : Méthodique, rigoureux(se), orienté(e) production. Capacité à travailler en transversal avec les équipes BE, production, qualité.
Expérience : Une expérience réussie en environnement industriel est indispensable.
Bienvenue chez Step Up
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
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