Chef de Projet IT - Coordinateur d'Équipe - Brest H/F Mosica
Brest - 29 CDI- 40 000 - 48 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nous sommes à la recherche d'un Chef de projet IT / Coordinateur d'équipe, afin de piloter des projets informatiques tout en animant et dynamisant une équipe technique.
Vous êtes garant de la cohésion de l'équipe et de la réussite des projets.
Vous intervenez dans les locaux du client.
\\ AU PROGRAMME : //
- Animer et dynamiser une équipe (développeurs, intégrateurs, support, etc.) autour des objectifs fixés.
- Encourager la collaboration, l'esprit d'équipe et la communication au sein du groupe.
- Identifier et valoriser les compétences individuelles pour renforcer la motivation collective.
- Organiser et conduire les réunions d'équipe et les points d'avancement.
- Piloter les projets IT dans le respect des délais, du budget et de la qualité attendue.
- Assurer la planification des tâches, la priorisation des actions et le suivi des livrables.
- Identifier les risques et mettre en place des plans d'action correctifs.
- Assurer une communication fluide avec les parties prenantes et un reporting régulier.
LOCALISATION : Brest - TT partiel
CONTRAT : CDI
QUAND : rentrée 2025
Déroulement des entretiens chez MOSICA :
- Un premier entretien téléphonique et/ou une visio afin d'échanger sur votre projet et nos missions.
- Un deuxième échange, cette fois-ci, technique
- Un recrutement sur mission ou sur profil
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Compétences techniques
- Solide culture générale IT (infrastructures, applicatif, sécurité...).
- Maîtrise des méthodes de gestion de projet (Agile, Scrum, Cycle en V...).
Savoir-être
- Leadership et capacité à fédérer.
- Sens de l'écoute, de la diplomatie et de la pédagogie.
- Capacité à motiver, à résoudre les conflits et à favoriser un climat positif.
- Organisation, rigueur et capacité d'adaptation.
Bienvenue chez Mosica
Véritable agent de carrière, MOSICA créée et managée par d'anciens ingénieurs en informatique, saura comprendre vos attentes, et vous proposer des missions adaptées à votre profil ainsi qu'à vos souhaits d'évolution de carrière.
Conservant volontairement une taille humaine, nous accompagnons de façon personnalisée un peu plus de 100 collaborateurs. Pourquoi nous ont-ils fait confiance ?
- Ce qui fait notre différence ? La compréhension de votre métier, de vos contraintes et de vos aspirations.
- Notre approche ? Une démarche intègre et transparente, le respect de la parole donnée, pour construire avec vous votre carrière.
- Le quotidien ? Une mission qui vous correspond, des moments de convivialité qui respectent votre équilibre de vie professionnelle et personnelle. En cas de difficulté, toute l'équipe est là pour vous accompagner et vous proposer des solutions adaptées.
- Et pour accompagner votre évolution ? Valoriser vos expériences, favoriser la transmission des savoirs, mettre en pratique les formations reçues. Un interlocuteur dédié vous accompagne dans vos missions et dans votre suivi de carrière pour atteindre un objectif fixé en commun.
Changer d'entreprise est une démarche structurante, qui engage votre avenir. Pour mieux nous connaître, n'hésitez pas à nous contacter ou bien à consulter notre page linkedin ou https://site.mosica.fr/
Infos complémentaires
Bien entendu, vous bénéficiez tickets restaurants, mutuelles, et prime de participation aux résultats de la société. Mais surtout, votre quotidien, c'est une ville où il fait bon vivre ! Enfin, le grand air, le trajet en vélo pour vous rendre dans notre agence et il est possible télétravailler après une monter en compétence. L'équilibre parfait entre vie personnelle, et environnement professionnel motivant !
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