Chef de Projets H/F GROUPE ADVENIS
Paris - 75 CDI- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous interviendrez de manière transversale sur l'ensemble des activités marketing et communication du groupe. À ce titre, vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents membres de l'équipe marketing, et serez au carrefour des échanges avec les directions commerciales, les équipes produits, le digital et les services conformité. Votre rôle sera à la fois stratégique, opérationnel et créatif !
Marketing produit & support commercial
- Conception, actualisation et mise en forme des supports d'aide à la vente : brochures, fiches produits, présentations commerciales, infographies, vidéos, etc ;
- Coordination des lancements produits et des évolutions réglementaires : brief, planification, suivi de production ;
- Création d'argumentaires différenciants et valorisation des expertises du groupe auprès des différents segments de clientèle.
Communication & visibilité de marque
- Rédaction et diffusion de contenus pour les supports internes et externes : emailings, newsletters, articles, dossiers, communiqués de presse ;
- Participation au développement des réseaux sociaux, suivi des publications, modération et planification ;
- Participation à la stratégie de communication digitale et institutionnelle : campagnes, événementiel, partenariats, relations presse.
Marketing digital & présence en ligne
- Mise à jour régulière des contenus du site internet (corporate, produits, actualités) ;
- Suivi des avis clients (notamment Google) et contribution à l'image en ligne du groupe ;
- Appui à la gestion des outils digitaux (CRM Hubspot, Pardot/AccountEngagement, outils de suivi d'audience, etc.) ;
- Contribution aux actions de génération de leads.
Suivi, analyse & amélioration continue
- Reporting des performances des actions de communication et marketing (emailings, trafic web, taux d'engagement, leads générés) ;
- Recommandations d'optimisation sur la base des résultats mesurés et des retours des équipes commerciales ;
- Veille active sur les tendances sectorielles (gestion de patrimoine, produits financiers, immobilier, communication digitale).
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Premier entretien téléphonique avec le responsable des ressources humaines
-
Rendez-vous avec le manager du poste à pourvoir
Le profil recherché
- Formation supérieure en marketing, communication ou équivalent.
- Expérience confirmée (minimum 5 ans) en marketing/communication dans un environnement lié à la finance, à l'immobilier ou aux services BtoB/BtoC.
- Compétences rédactionnelles fortes, rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
- Aisance avec les outils bureautiques (PowerPoint, Excel), les logiciels de création graphique (Canva, Suite Adobe, un plus) et les plateformes digitales (WordPress, CRM, réseaux sociaux).
- Esprit d'équipe, autonomie et appétence pour les sujets à la fois stratégiques et très opérationnels.
- Capacité à travailler en transversal avec des interlocuteurs variés, dans une logique de collaboration et de coordination.
Raisons de nous rejoindre
-
Primes
-
RTT
-
Locaux modernes
-
Horaires flexibles
-
Télétravail
-
Bonne mutuelle
-
Matériel adapté
Bienvenue chez GROUPE ADVENIS
Le groupe Inovalis Advenis compte 300 collaborateurs qui s'investissent chaque jour dans la réalisation des ambitions de nos clients.
Rejoindre le groupe Inovalis Advenis, c'est travailler dans un cadre respectueux et soucieux de l'égalité des chances. Au quotidien, vous évoluerez aux côtés de collaborateurs impliqués, à l'écoute et dans une dynamique positive et engagée !
Le groupe Inovalis Advenis est spécialiste en immobilier au service de la gestion de patrimoine de ses clients. Constitué par le rapprochement de plusieurs sociétés, le groupe se distingue par sa capacité à fabriquer, distribuer et gérer des produits financiers et immobiliers auprès d'une clientèle privée et institutionnelle en France, en Allemagne et en Espagne.
Infos complémentaires
Rejoindre le groupe Advenis Inovalis c'est rejoindre une équipe de plus de 300 talents engagés dans la même direction, soucieux de s'épanouir dans un cadre challengeant et bienveillant.
Nous proposons à nos collaborateurs une autonomie importante ainsi qu'une flexibilité au quotidien permettant une très bonne adéquation vie personnelle et vie professionnelle. Vous pourrez par exemple bénéficier d'un accord de télétravail, d'outils et de matériels informatiques adaptés, de primes discrétionnaires, de tickets restaurants, d'une mutuelle concurrentielle, de formations coeur de métier, de bureaux bien placés ou encore d'une ambiance de travail sympathique !
Le groupe Advenis Inovalis s'engage au quotidien dans une démarche RSE en adéquation avec ses valeurs que nous vous invitons à découvrir plus en détail sur notre site internet : https://www.advenis.com
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Paris
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
35 700 € / an 2 975 € / mois 19,61 € / heureSalaire brut estimé
50 200 € / an 4 183 € / mois 27,58 € / heureEstimation haute
63 800 € / an 5 317 € / mois 35,05 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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