Alternant Acheteur H/F SPIE CityNetworks
Vénissieux - 69 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Télétravail partiel
- 2 ans
- Bac +5
- BTP
Les missions du poste
Au sein de la Direction Opérationnelle Télécom et rattaché au service achats Télécoms, Vous participez au déploiement de la politique achats avec des missions telles que :
- Identifier les besoins et réaliser l'état des lieux sur la conformité entre la demande interne et le panel en place ;
- Développer la cartographie des acteurs du marché (géographie, capacités, compétences) ;
- Réaliser le sourcing et mettre en oeuvre sa force de proposition sur l'orientation vers des choix performants ;
- Lors des Business Review avec les fournisseurs, mettre en application des plans de progrès annuels et/ou des actions d'améliorations avec les fournisseurs suite aux éventuelles non-conformités identifiées ;
- Accompagner et Challenger les sous-traitants dans leur démarche RSE et leur plan d'actions « décarbonation » ;
- Créer un référentiel Achats (Prix mini, prix moyen, Best practice...) sur une activité dont la productivité doit être améliorer ;
- Négocier avec les sous-traitants des avantages concurrentiels en saisissant des opportunités pour réaliser les affaires à court / moyen terme
Le profil recherché
Vous pensez que ce poste est vraiment fait pour vous ? Si vous préparez une formation supérieure en Master avec une spécialité Achats et que vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre polyvalence et pugnacité ?
Vous aimez la négociation et le travail en équipe ?
Alors candidatez dès aujourd'hui !
Vous pourrez vous révéler à nos côtés dans vos missions avec passion.
MIXITE
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
AVANTAGES
Et on allait oublier, même si nous savons que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : salaire selon expérience, variable, télétravail, 13ème mois, participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE, RTT...
Vous avez encore besoin d'être convaincu ? Rejoignez-nous pour prendre part à des projets innovants et agir concrètement pour la transition énergétique.
Bienvenue chez SPIE CityNetworks
SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.
Notre ambition ?
Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.
Notre filiale SPIE CityNetworks met en place des solutions au service des citoyens et de la performance des territoires. Elle intervient à toutes les étapes - conception, réalisation, exploitation et maintenance - de la mise en oeuvre des réseaux d'énergie, des réseaux numériques, des services à la cité, du transport et de la mobilité.
Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.
- Vénissieux - 69
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