Les missions du poste
Intégré(e) à l'unité Alpes Centre Est, vous ferez partie d'une équipe de 500 ingénieurs et techniciens, le poste est situé à l'Agence de Lyon Part Dieu.
Dans le cadre de nos projets industriels de type Pharmaceutique, Nucléaire, vos missions principales seront les suivantes :
-Recherche et dimensionnement de solutions techniques dans le domaine de l'EIA (Electricité, Instrumentation et automatisme) et de l'électricité (courants forts et courants faibles).
-Elaboration et/ou contrôle de notes techniques, CCTP, notes de calculs, notices de fonctionnement, schémas de principe...
-Pilotage, suivant les projets, d'une équipe composée d'ingénieurs et de projeteurs ou éventuellement de prestations sous-traitées
-Fait partie, suivant la taille des projets, d'une équipe pluridisciplinaire dirigée par un Chef de Projet.
Le profil recherché
De formation supérieure Bac +5 avec une spécialité en génie électricité, avec une connaissance en Data center, vous justifiez de 5 ans d'expérience, acquis idéalement au sein d'un bureau d'étude ou d'une entreprise.
Projets techniquement complexes et généralement de longue durée.
Les compétences recherchées :
-EIA,
-Contrôle commande,
-Systèmes Courants faibles,
-Distribution BT
Infos complémentaires
Ce que nous vous offrons :
- Une qualité de vie au travail : des espaces de travail modernes, un équipement numérique innovant, des actions de groupe (challenge de Ski et de Foot) qui permettent aux salariés des différentes régions de mieux se connaître,
- Des projets stimulants et impactant en collaboration avec nos nombreux clients de diverses envergures,
- Un environnement collaboratif diversifié où l'échange d'idées est encouragé et auront un impact direct sur nos projets,
- Un développement professionnel : nous investissons dans votre formation, en vous offrant des objectifs adaptés à votre cursus professionnel pour développer vos compétences.
Vous serez entourés d'équipes passionnées et engagées !
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Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange téléphonique ou en visio avec le ou la Chargé(e) de Recrutement
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Entretien physique ou en visio avec le manager
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Selon le poste, un 2e entretien peut être organisé avec le N+2 et les Ressources Humaines
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Ingérop en images
Publiée le 27/05/2026 - Réf : REF400T
