Chauffeur Routier - Chauffeuse Routière SPL H/F de Rijke Picardie
Péronne - 80 CDI- 2 500 - 2 900 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Chauffeur SPL H/F - Péronne (80)
Nous recherchons un chauffeur SPL (H/F) pour notre agence située à Péronne (80) dans les Hauts de France.
Nous effectuons des livraisons en Semi-*remorque et Camion Remorque intégral-réhaussable. Vous effectuerez des missions grand régional et national, avec découché, selon les profils et les demandes de nos clients.
En suivant les instructions fournies par l'exploitation, vous assurerez le transport des marchandises dans le respect de la réglementation du transport routier.
Soucieux d'apporter une bonne qualité de service, vous faites preuve d'un bon contact relationnel, votre capacité à respecter les consignes et les procédures sont les principaux atouts pour réussir ce poste.
Afin de répondre à ce poste, vous devez :
- Disposer d'un permis SPL en cours de validité (Permis CE)
- Disposer de la FIMO - FCO à jour
- Etre titulaire de la carte conducteur (à jour)
- Avoir une expérience en grande hauteur
Contrat CDI
Avantages proposés :
- Camions récents
- Heures supplémentaires payées
- Divers primes selon activités
- Mutuelle et prévoyance
- Ambiance humaine et chaleureuse
Vous êtes un professionnel de la route, vous êtes rigoureux, autonome et respectueux du matériel avec un sens de la relation client, alors ce poste peut être le vôtre !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Optimiser un plan de chargement des marchandises, Réaliser les opérations d'attelage, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
Permis : CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Péronne - 80
- CDI
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