Developpeur Windev H/F Kent
Massy - 91 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 50 000 - 60 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous avez soif de nouvelles aventures et souhaitez réaliser de nouveaux challenges professionnels ? Kent a un poste pour vous !
Venez rejoindre notre partenaire, groupe créé en 1951 et expert dans l'accompagnement de transport de marchandises, en tant que développeur Windev/Webdev afin de compléter l'équipes.
Venez y découvrir une équipe dynamique et sérieuse qui n'attend que vous afin de compléter leur équipe de choc.
Vos missions :
- Participer aux développements de nos outils métiers ;
- Être force de proposition sur les évolutions fonctionnelles et techniques des applications, en lien avec les besoins métiers ;
- Participer aux spécifications techniques, développement et déploiement ;
- Accompagner les équipes métiers dans l'analyse de leurs besoins et la formalisation des solutions ;
- Former les nouveaux utilisateurs aux outils ;
- Développer des applications robustes et évolutives ;
- Maîtriser les outils PCSOFT (WinDev, WebDev, WinDev Mobile) ;
- Réaliser les phases de tests unitaires et participer aux tests d'intégration ;
- Participer activement à la mise en production et au support post-déploiement
Le profil recherché
Vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans, avez un diplôme en ingénierie informatique et êtes motivé !
Vous êtes une personne :
- Ayant un anglais professionnel ;
- Disposant d'une aisance relationnelle ;
- Ayant une bonnes connaissances de SQL Server : procédures stockées, langage SQL..., XML, JSON ;
- Autonome, Rigoureuse et Organisée ;
Ce poste vous intéresse ?
N'hésitez plus et postulez et venez vous épanouir dans cette entreprise ! Nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous.
L'entreprise
KENT est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
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