Responsable de Dossiers Comptable H/F Sadec Akelys
Paris 8e - 75 CDI- 45 000 - 48 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Tu souhaites intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ?
Niché à proximité des grands boulevards, le Cabinet de Paris et son équipe de cinquante collaborateurs t'invitent à vivre ensemble de nouvelles aventures passionnantes !
Sous la supervision des Experts-Comptables, tu interviendras en totale autonomie avec rigueur et conscience professionnelle sur des missions d'expertise comptable :
· Assurer la gestion intégrale d'un portefeuille diversifié de groupe de sociétés, englobant tous les secteurs d'activité et diverses formes juridiques, dont l'immobilier ;
· Assurer la tenue rigoureuse et la révision des comptes et superviser les dossiers des collaborateurs/ alternants ;
· Etablir et suivre les déclarations fiscales courantes ;
· Gérer les situations bilancielles intermédiaires ainsi que l'élaboration et l'analyse des tableaux de bord ;
· Élaborer les états financiers annuels ainsi que les déclarations fiscales correspondantes ;
· Assister les équipes et les clients dans le cadre de vérifications fiscales et sociales ;
Être en relation avec une clientèle composée de TPE, PME et associations.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec la Chargée de recrutement du groupe
-
Entretien physique (2 maximum) au sein des locaux avec le/les responsables du Pôle
Le profil recherché
· · Tu possèdes au moins le DCG ou équivalent, tu possèdes 5 ans d'expérience en cabinet comptable ;
· Tu es capable de gérer une petite équipe et/ou d'accompagner des alternants ;
· Passionné(e) par le conseil auprès des dirigeants, tu as le sens de la relation client ;
· Tu as éventuellement une connaissance de Sage, Dext, Diaclient, MEG, Caseware, Silae, Polyact ainsi que d'autres logiciels de comptabilité
· Tu manifestes un grand intérêt pour les nouveaux outils numériques et tu as une bonne maîtrise de l'informatique ;
· À compétences égales, nous garantissons l'ouverture de tous nos postes aux personnes en situation de handicap.
La fourchette de rémunération :
Entre 45 K € et 48 K € brut fixe annuel hors primes et avantages.
Le processus de recrutement :
Entretien en visio ;
Entretien physique avec le directeur de bureau.
Raisons de nous rejoindre
-
Un parcours d’intégration sur-mesure
-
Une formation technique et opérationnelle toute l’année
-
Une rémunération selon profil
-
Des primes de développement commercial, participation, intéressement
-
Un plan d’Epargne salariale
-
Carte restaurant de 10€ (avec prise en charge employeur à 60%)
-
Une mutuelle (avec une prise en charge employeur à hauteur de 90%)
-
Un CSE actif
Bienvenue chez Sadec Akelys
Sadec Akelys compte parmi les leaders du conseil, de l'audit, et de l'expertise comptable.
560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 15000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini !
Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients.
Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être.
C'est la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble.
Parce qu'entreprendre est avant tout une aventure humaine.
Regarde notre vidéo : Rejoins SadecAkelys ! (youtube.com)
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
· Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'année ;
· Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation ;
· Un plan d'Epargne entreprise avec participation, intéressement et abondement ;
· Une carte restaurant de 10 € par jour travaillé prise en charge à 60% par l'employeur ;
· Une mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur ;
· Un plan de développement des compétences individualisé avec 5 jours de formation par an ;
· Un CSE actif ;
· Une politique RSE impactante ;
· Respect de nos valeurs : Service, Professionnalisme, Engagement, Proximité ;
· Une modulation des heures sur l'année.
CHEZ SADEC AKELYS, NOUS ACTIVONS TES AMBITIONS !
Avantages :
* Chèques cadeaux
* Intéressement
* Tickets restaurants
* RTT
* Mutuelle
* PEE
- Paris 8e - 75
- CDI
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