Infirmier - Infirmière de Santé au Travail H/F Ast 74
Thonon-les-Bains - 74 CDI- 2 742 € / mois
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
AST74 est un Service de Prévention et de Santé au Travail dynamique qui emploie près de 190 salariés, répartis sur tout le territoire de la Haute-Savoie. Nous sommes engagés depuis 20 ans dans la pluridisciplinarité, ainsi que dans le fonctionnement avec des groupes référents sur les principaux risques professionnels.
Nous recrutons pour notre centre de THONON-LES-BAINS, un(e) Infirmier(ère) en Santé du travail - Secteur BTP, en CDI à temps plein.
L'infirmier(ère) en santé au travail assiste les médecins du travail dans leurs pratiques de prévention en santé au travail pour un suivi collectif et individuel des salariés dans le cadre de son rôle propre et des missions délégables par le médecin du travail.
Sa mission s'inscrit dans le cadre du projet de service validé en CMT.
Sa mission s'applique en conformité des dispositions législatives et réglementaires en vigueur, et notamment du Code de Déontologie Médicale, du Code de la Santé Publique, du code du travail et en particulier l'obligation de DPC.
Missions
En application des protocoles établis et en conformité avec le code de la santé publique et du code du travail :
Assure le suivi individuel de l'état de santé des salariés qui lui a été confié par le médecin
Concourt à la mise en place des méthodes et au recueil des informations individuelles relatives à l'état de santé physique et psychique, en rapport avec les conditions de travail. Ce recueil d'informations individuelles est utile :
aux autres professionnels, et notamment aux médecins pour poser leur diagnostic et évaluer l'effet de leurs prescriptions
en vue de faire émerger des problématiques collectives qui donneront lieu à des actions de prévention collectives
Participe au recueil des éléments du cursus professionnel et médical des salariés
Informe sur les risques et les moyens de prévention
Sensibilise à l'éducation à la santé, à l'hygiène, hygiène de vie, addictions)
Réalise des actions de prévention en santé publique
Assure les entretiens infirmiers des salariés dans le respect du protocole établi par le médecin du travail
Anime :
des modules collectifs de sensibilisation concernant :
Les recommandations liées aux expositions et d'une manière générale les thèmes choisis en collaboration avec le médecin du travail en lien avec l'entreprise
L'éducation à la santé au travail
des actions de formation et de prévention individuelles et ou collectives destinées aux contrats courts saisonniers ou à caractère saisonnier
Réalise sur prescription médicale ou en application des protocoles établis :
des examens complémentaires (visiotest, audiométrie, électrocardiogramme, EFR, prélèvements capillaires et veineux, capteur CO, analyse d'urine.)
des vaccinations et intradermoréactions
Participe à l'élaboration et /ou réalise des études de poste et des fiches d'entreprise
Participe aux réunions en entreprise à la demande du médecin
Participe aux réunions et contribue aux travaux collectifs de l'équipe pluridisciplinaire
Rend compte régulièrement de ses activités aux médecins lors des staffs
Qualifications et compétences :
Diplôme Infirmier
DIUST et/ou expérience équivalente d'infirmier en santé au travail.
Formation continue en Santé au Travail.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 742,00€ par mois
Avantages :
RTT
Horaires :
Du lundi au vendredi
Période de travail de 8 Heures
Repos le week-end
Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
13ème Mois
Lieu du poste : En présentiel THONON-LES-BAINS
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux, Réaliser un dépistage (visuel, auditif)
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activité des médecins généralistes
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Thonon-les-Bains - 74
- CDI
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