Agent Periscolaire Polyvalent H/F Mairie
Montgermont - 35 CDD- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
La commune de Montgermont, 3 849 habitants, attache une importance à la qualité des services d'accueil des enfants et des activités périscolaires et a maintenu la semaine de 4,5 jours avec une large proposition de temps activités périscolaires (TAP).
Sous la responsabilité du coordinateur des services scolaires et périscolaires et du chef de pôle, vous assurez le service des repas du midi au restaurant scolaire, vous animez certains temps périscolaires, vous assurez l'entretien de divers bâtiments communaux. Vous intégrez une équipe de 20 agents.
Vous travaillez :
Le lundi de 9h45 à 13h35 et le soir 15h45 à 18h15
Le mardi de 8h45 à 13h35 et le soir de 14h35 à 18h15
Le jeudi de 10h45 à 13h35 et le soir 15h45 à 18h15
Le vendredi de 8h45 à 13h35 et de 14h35 à 18h15
Poste à pourvoir à compter du 24/08/2025
L'Agent périscolaire polyvalent appartient à la communauté éducative.
Il est chargé de veiller au bon fonctionnement des temps périscolaires, de veiller à la sécurité et à l'autonomie des enfants.
En tant que membre de la communauté éducative, il est chargé de la surveillance des enfants dans le restaurant municipal et lors des temps d'activités périscolaire ainsi qu'a la garderie municipale, si nécessaire.
MISSIONS
1 Temps périscolaires :
- Veiller à la sécurité des enfants, à leur hygiène, les accompagner dans l'acquisition de l'autonomie et dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité
- Accompagner et sécuriser le trajet des enfants entre l'école et le restaurant scolaire sur le temps du midi puis d'assurer le service et/ou la surveillance au restaurant scolaire
- Encadrer les enfants sur le temps de pause méridienne ainsi qu'à la garderie,
- Accompagne et surveille les enfants à la sieste, si nécessaire
2 Entretien des locaux et du matériel dans les différents bâtiments communaux
- Préparation, nettoyage et rangement des espaces utilisés pendant les temps scolaires et périscolaires
- Entretien des locaux de divers bâtiments communaux (écoles, salles culturelles, salle de sports, salles associatives, mairie.)
SAVOIR
- Savoir encadrer un groupe d'enfants, proposer des activités éducatives, faire preuve d'écoute ;
- Capacité à animer des temps ludiques, en application d'un programme d'animation ;
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité notamment liées à l'utilisation et au stockage des produits d'entretien et de matériels professionnels ;
- Méthode en matière de nettoyage professionnel des locaux ;
- Capacité de réaction face à des situations d'urgence
- Savoir faire preuve de pédagogie, de bienveillance et de patience ;
- Capacité à travailler en équipe notamment pour les missions de surveillance ;
- Sens de l'organisation et travail en autonomie pour les missions de nettoyage ;
- Connaissance et mise en oeuvre des gestes et postures liés au poste ;
- Sens de la discrétion, rigueur et efficacité ;
- Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler à son responsable ;
- Expérience sur un poste similaire appréciée.
SAVOIR ETRE
- Identification et respect du lien hiérarchique et du lien fonctionnel
- Sens du service public
- Sens du travail en équipe, qualités relationnelles
- Capacités d'écoute et à rendre compte
- Patience, calme et sang-froid
- Réactivité, sens de l'organisation
Profil demandé :
Titulaire du grade d'Agent(e) Technique territorial (e)
Titulaire du CAP petite enfance ou BAFA
Expérience dans l'animation apprécié
Maîtrise des règles et techniques d'hygiène des locaux, d'utilisation du matériel et des produits d'entretien
Intégrer le service de remplacement des agents périscolaires
Horaires différents pendant les périodes scolaires et les vacances scolaires
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Droit de l'enfant et protection des mineurs, Habilitation BAFA, Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Prévenir et résoudre les conflits
Langues : Français exigé
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Mairie
Mairie de Montgermont
Place Jane Beusnel
35760 Montgermont
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
21 621 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureEstimation haute
23 600 € / an 1 967 € / mois 12,97 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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