Assistant - Assistante Accueil Petite Enfance Temps Plein H/F Pôle Emploi
Sierentz - 68 CDD- 1 802 - 1 803 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vous participerez activement à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien ainsi qu'à l'éveil de l'enfant.
Vos activités principales seront : aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas, changes...), mener avec eux des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie en collectivité...) et veillez à l'entretien de leur cadre de vie (hygiène des locaux et du linge dans le respect des protocoles existants). Élaboration des repas dans le respect des règles d'hygiène alimentaire. Vous assurerez également des transmissions avec les parents.
Les compétences professionnelles attendues :
- Plaisir du travail avec les bébés !
- Motivation et sens du travail bien fait
- Sens du travail en équipe
- Rigueur et sens de l'organisation
- Écoute et qualités relationnelles
- Tact et discrétion, ponctualité
- Respect des protocoles et des règles d'établissement
- Connaissances en pédiatrie et psychologie de l'enfant
CAP Petite Enfance avec minimum 2 ans d'expérience auprès d'enfants de 0 à 3 ans.
Postes : Alternance entre matin, am, journée et coupé du lundi au vendredi (samedi et dimanche libre)
Pas de travail de nuit
Salaire : 1802€ brut/mois sur la première année (augmentation possible si fidélisation)
Mutuelle entreprise
En projet : Prime au mérite
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 24 Mois
Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort, Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
Langues : Allemand souhaité
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Sierentz - 68
- CDD
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